16/08/2026
歐洲正在發生的,不只是移民潮,而是一場長期的人口重新配置。
2025 年,歐盟境內外國出生人口已達約 6,420 萬人,創下歷史新高;同時,歐洲也持續面臨少子化、人口老化與專業人才短缺的問題。
值得注意的是,歐盟近年一方面持續收緊非法移民與庇護制度,另一方面,對於能夠創造就業、帶來投資、具備專業能力與實際經營能力的人才與企業主,合法移居的需求仍然存在。
這也是為什麼近年越來越多台灣企業主與高資產家庭,開始重新思考「第二身分」。
第二身分,不一定代表要離開台灣。
更多時候,它是一種風險管理與全球配置。
當企業、家庭與資產逐漸跨國,第二身分可以同時涉及:
・歐洲企業據點
・家庭長期居留
・子女教育選擇
・全球資產配置
・永久居留與國籍規劃
其中,德國對本身已有企業經營經驗、希望拓展歐盟市場的申請人而言,是值得評估的方向之一。
透過實際公司經營與法人投資建立合法居留基礎,再逐步規劃永久居留及未來國籍,其核心並不是「花多少錢買一張身分」,而是真正在德國建立具有經濟實質的企業與生活連結。
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