雋寬資本小飛鷹金融交易實習計畫, 復興北路57號11樓之 4, Songshan District (2026)

26/02/2026

📢【小飛鷹產業組實習計畫招募結果公告】

感謝大家這段時間的報名與用心準備，這一屆產業組實習生已結束招募囉！謝謝這麼多優秀的同學關注小飛鷹計畫。

本次實習面是因逢跨年與過年長假，花了比以往多的時間討論與審閱，目前錄取通知已經全數寄出，如果尚未收到通知，代表這一梯次未能錄取，因人數眾多，將不另行個別通知，敬請見諒！

每一份申請我們都非常認真看待，也謝謝大家願意花時間與我們交流。未來若有新的梯次或合作機會，也歡迎再次申請😊

祝大家在各自的學習與職涯路上都能持續成長、越飛越高！新年快樂！

23/01/2026

【小飛鷹實習計畫–大師講堂】
台灣第一間專注於區塊鏈的創投–紅樓資本共同創辦人Denny

01 | 紅樓資本簡介
8年前在台灣第一個專注於區塊鏈的創投，目前已經有3檔基金

02 | 為何台灣適合發展Web3/加密貨幣
1. 軟體與國際化優勢
• 臺灣軟體能力並不弱，困難在於市場與政策規模不足。
• Web3的特性是一開始就國際化，使用者在Twitter、Telegram上互動，國籍不重要，臺灣團隊直接在全球市場競爭
2. 資金充足
• 臺灣資金長期集中在半導體，錯過早期以太坊等關鍵投資機會
• 早期以太坊大量核心開發其實在臺北，但台灣基金未參與，反而是上海承接成果

03 | DeFi趨勢
• 金融的本質是借貸。而DeFi 核心就是去中心化借貸
• 新一代機制：去中心化交易所不走order book，而是：AMM/DLMM/CLMM等新的造市機制。隨著無常損失變得可控，實現去中心化market making
• 注意力經濟：例如Kaito用AI衡量Twitter上參與者對專案的貢獻程度

04 | 為什麼 DeFi 被視為真正有價值
• 收益來自真實金融行為（交易、借貸、避險）
• 不只靠炒作或敘事
• 是把傳統金融利潤鏈條搬到鏈上

05 | 迷因幣：大幅放大去中心化交易量
• 單邊行情創造market maker巨大獲利
• 迷因幣核心問題：缺乏延續性；用戶拿到 token 後，直接賣掉換現，價值迅速歸零；本質多半只是一次性熱度或廣告模式，而非長期經濟模型。沒有 DeFi 收益機制，沒有穩定賺錢管道，只能等漲或等死

06 | Token 市值與股票的根本差異
• 股票：股數 × 價格 = 市值
• Token：
1. 一開始所有 token 就已鑄造完成，鎖在 smart contract
2. 看的是 Fully Diluted Valuation（FDV）
3. VC 投資的是 FDV，而不是流通市值

07 | FDV 的結構性問題
• 流通量很低時，價格被少數人交易就能拉很高
• 表面市值可能極大，但實際流通極少
判斷關鍵在於：
1. 流通率
2. token 分配結構

08 | 未來新策略大方向：
• 新基金80% 資金做asset management，裡面會做一些OTC的交易
• 例如：近期在看的兩個鏈，是有華爾街資金參與支持的鏈。前期投資他們的體系可以拿便宜的token，再用這些token去投鏈上DeFi的專案，增加DBL的量。同時賺到鏈(token)上漲以及專案增長的回報
• 20%資金繼續做VC

#小飛鷹實習計劃
#大師講堂

30/12/2025

🚨 🚨【倒數24小時】

《第八屆／第二期（產業組）小飛鷹徵才計畫》🦅

不限科系／不限學校／不要求實習經驗

我們在找：對投資與交易有熱忱，具有開放心態學習新事物，願意挑戰自己，想要讓自己和工作夥伴都變得更強的人！

表現優秀者，實習後有轉正機會

截止12/31（三）23:59前

報名連結：https://forms.gle/CQxN8YqqiuxQFPQk9

26/12/2025

【小飛鷹實習計畫–大師講堂】
台灣本土最大高頻交易公司 – 威旭資訊創辦人曾永泉

01｜高頻交易的本質
• 高頻交易本質是延遲套利，比別人更快，利用不同市場之間的價差
• 若要真正參與市場競爭，一年不含人力的營運成本X億是基本門檻（實際數字較敏感，公開分享時屏蔽）
• 高頻交易是一條很長的產業鏈，不是單點突破，而是每一環節都要優化

02｜交易環境已變：單點優勢不再成立
• 過去只要在某一環節特別強就能生存
1. 策略管理與風險控管
2. 經濟引擎（套利與風險管理）
3. alpha產生器
4. 核心基礎設施
• 現在包括資料輸入、資料處理與特徵化、AI／模型產生訊號、交易前風險檢查、訂單執行、交易後分析，每一個環節都可能成為瓶頸，也都必須持續優化

03｜FPGA 在高頻交易中的角色
• FPGA 幾乎是高頻交易的標配
• 與傳統 CPU 不同：CPU 是順序處理，FPGA 是即時平行化運算，最理想的型態是 embedded system（FPGA + CPU）
• 可大幅繞過 PCI、Driver、CPU 流程，做到接近「網卡進、網卡出」

04｜威旭的策略風格
• 追逐一直在變的市場很辛苦，威旭更重視可以長久使用的策略
• 回到不會變的核心：人性、套利結構、制度與交易規則
• 市場並非無摩擦，制度與規則造成的扭曲，就是機會所在
• 一個市場有缺陷，其他市場往往也有類似問題，可以複製經驗

05｜競爭思維：不要去擠最熱的地方
• 多數人盯著的地方，通常「看得到、但打不到」，競爭越多越難賺
• 重點不是堆資本，而是用新的角度突破，找到自己的利基，才有生存空間

06｜策略為什麼會失效？
• 常見原因只有兩個 1. Hit rate 不如預期 2. 研究本身沒有做好。多半問題在於假設錯誤、模擬不貼近真實、樣本結構改變，例如市場從「五秒一跳」改為即時撮合，舊資料瞬間失效、新制度上線初期資料不足，雜訊變多，整個市場模式消失

07｜人才、風險與報酬
• 威旭其實在跟科技業搶人才，科技業的下限很高，但往後10年的薪水和人生都是可以想像的，交易固然有風險，但報酬無上限且人生路徑有很多的可能性，台灣有大量電機、資工人才，理應有條件跨市場賺外匯

08｜高頻交易正在變得更抽象
• 早期自動化交易就夠快，現在必須不斷提高複雜度透過AI、大數據、演算法等方法
• AI 是這一代的原生技術，新世代用新工具，看到舊世代看不到的利基，從未來回頭看今天，可能都會覺得「原來這時候這麼好賺」

09｜威旭還能再成長 10 倍嗎？
• 最大的阻礙是時間。要有足夠的時間累積複利成長
• 16 年來年複合成長率超過50%，對團隊很有信心，只是缺時間，因為人才培養像孵蛋，需要長期投入

10｜為什麼能跟國際量化機構競爭？
• 國際機構不會派一軍來打台灣，且外資有資金胃納與最低獲利門檻，很多策略他們不會做
• 有時從模仿開始，然後試著搶看看，最後取代。損益會告訴你策略值不值得繼續做
• 量化交易是贏者全拿，比你強的要躲、比你弱的要打，長期在做什麼研究、累積什麼技術，決定你換市場時能不能適應

#小飛鷹實習計劃
#大師講堂

19/12/2025

【小飛鷹實習計畫 – 大師講堂】
很久沒出現的大師講堂分享重出江湖😊

其實每一屆實習計畫，外邀講師的大師講堂都持續進行，只是發文的進度有點偷懶😅代班小編會督促之後接手的小編認真發文

💡 陶韻智Sting Tao — 台大兼任教授、LINE／LINE PAY前總經理、連續創業家、新創陪跑教練

🔎01｜AI時代，調整工作方式不是選項，是必須

• Pre-AI時代的工作型態不再適用：為什麼AI時代美國大科技公司都在裁員？不是因為這些人不優秀，是因為這些工作職務(job role)，工作流程，都是pre AI時代設計的。整套pre-AI時代設計的職務與流程，都要重新調整

• AI時代老闆該有的心態：除非你證明這個工作AI不能做，否則我不會讓你多雇用一個員工

• 與其問「我會不會被AI取代？」，不如改問：「我如何設計出新一代的工作方式？」

🤖02｜把AI當「員工」，你要學會當「老闆」！

• 你是老闆，AI是你的員工：
- 你就像帶著N個AI工程師的總經理
- 🌟老闆只做三件事：指方向、review、給feedback🌟

• 我們要做「思想的巨人，行動的侏儒」：想清楚→交給AI幫你大量執行

🧠03｜對AI，要像好老闆帶新鮮人

• 用feedback、coach、guide的方式對待AI

• AI答得不對，不是AI的錯，是我們(提問的人)的錯！多半是「我們沒有講清楚」：背景不夠，目標不清楚，限制沒說明

• 答案不重要，問題(prompt)才重要！實用小招：
- 先問AI：「請幫我設計一個好prompt」
- 自己再review、修改
- 用「優化版prompt」開新對話，效果會差很多

🚀04｜不要小看自己的判斷力

• 「不要懷疑自己的判斷。你根本沒道理懷疑自己的判斷，因為大家的判斷都還好而已。」

• 如果大家都只信權威與多數意見，沒有創業家會成功。因為所有人都看衰你。當年Sting做LINE PAY，幾乎沒有人看好

• 職涯選擇也是：多聽建議可以，但最後要相信自己的思考

🦅給小飛鷹和正在起飛的你：

從今天開始，可以試著這樣想：
「AI是我的團隊成員，而我要練習當一個會帶人的老闆。」

學會問好問題、講清楚目標，再讓AI幫你把影響力放大。

#雋寬資本
#小飛鷹實習計畫

13/12/2025

《第八屆／第二期（產業組）小飛鷹徵才計畫》

小飛鷹實習計畫走到第六年，我們最常被問：「小飛鷹們都在做什麼？」老實說，每一年都不一樣。就像每個交易策略都有生命週期。我們每年給小飛鷹的題目，還有小飛鷹自己發展出來的技能，都隨著市場演變、團隊的成長，以及每位小飛鷹獨一無二的成長軌跡而不一樣。🦅

但有一件事一直沒變：我們全心相信，「人」是我們最重要的資產。（每個公司都會這樣說；我們到底有多認真對待這件事情，歡迎你來報名🙂）

雋寬資本更像一個多樣化的生態系🌳🌳🌳：人才是樹🌳，公司的文化是環境☀️。樹和環境互相適合，養分給的多，樹就長的好。樹長的好，生態系才能更茁壯。

我們不需要你加入時就身懷絕技。但我們絕對在意你是不是願意學、願意思考、願意把每一次討論當成變的更好的機會。我們希望為適合這個生態系的你，打造一個全力成長發揮的空間。🦅

📌注意！《第八屆／第二期小飛鷹》本次只招募【產業組】實習生（沒有量化組）

【你將會做什麼】
• 整理財報／法說／新聞重點：抓關鍵、去雜訊
• 研究公司與產業：把產業、公司定位、競爭格局、催化劑說清楚
• 練習把「你覺得」變成「你有依據」的論點與結論
• 跟團隊討論、被挑戰、再迭代：讓觀點更完整更可用
• 產出投資觀點與交易想法：寫memo、練表達、說服別人買單（你的投資觀點）

【我們在找誰】
• 不限科系／不限學校／不要求實習經驗（我們看的是你的態度和拚勁💪）
• 對研究公司、觀察市場、制定投資與交易策略，有🔥強烈熱忱🔥
• 🌟開放心態🌟學習新事物，能快速吸收、也願意修正
• 可接受feedback和討論：不怕被點出問題，重視把事情做好
• 良好的工作協作能力：把球接好傳好，看到機會主動出擊
• 樂於和同伴交流，努力讓自己和工作的夥伴都變得更好：不藏招、願意一起變強

【實習計畫】
我們會在月會檢視每個月的工作進度和合作狀態，並淘汰「文化較不契合」的成員。

這不一定是能力問題，而是彼此未必適合同樣的節奏與文化。我們不希望耽誤彼此的時間。相對的，也讓公司將更多資源，更專注的投注在留下的、適合長遠發展的夥伴身上。

【你會得到什麼？】
• 高標準但互相支持的團隊：你會被要求，也會被接住
• 快速成長的學習曲線：研究、思考、表達框架同步提升
• 真的上場的討論與實作：不是旁觀，是一起打仗
• 清楚的回饋與迭代機制：知道自己哪裡強、哪裡要補
• 每週四業內頂尖交易人、經理人進行課程分享。閉門演講與講者直接QA互動的機會
• 🚀實習表現良好且文化契合者，實習結束後有轉正機會

【實習資訊】
• 薪資：NT$200/hr
• 時數/天數：一週至少安排2.5天實習（共20小時）
• 報名截止：12/31（三）23:59前
• 報名連結：https://forms.gle/CQxN8YqqiuxQFPQk9

小飛鷹計劃是一個選材計劃，我們選人，依每個人的屬性去教，希望在你走上專業投資和交易的路上幫你一把。如果彼此合適，也期待你成為我們的夥伴。就算沒有留下來，能夠幫助小飛鷹們變成超級高手，我們也與有榮焉。

如果你尋找一個機會，把你對投資和交易的熱忱，變成一條長期投入的跑道。我們希望在這裡助你一臂之力，期待你未來展翅翱翔！

也歡迎幫我們分享、或標記那位你覺得「會認真長大」的朋友！🤝

#雋寬資本 #小飛鷹實習計畫 #股票研究 #產業研究 #金融實習 #實習招募

09/07/2025

🎯【第八屆小飛鷹金融交易實習計畫─第一階段筆試結果公告】🎯

感謝所有報名並參與我們第一階段筆試的同學們，經過慎重評選，第二階段名單已全數通知完畢📩

✅ 有收到通知的同學，恭喜你晉級下一階段！
❌ 這次沒有收到通知的同學們~我們看到每一位的努力與熱情，未來還有更多機會，期待下次有你的加入！
Light the passion, share the dream!
讓我們持續在夢想的路上前進，一起成長💪

18/06/2025

《第八屆小飛鷹徵才計畫》
也許你還在起跑點，但這裡，會是你準備飛翔的地方。

從第一屆開始，小飛鷹計畫已經陪伴將近百位實習生走過這段旅程——
有人成為我們的同事，有人則在其他投資公司展現傑出表現，持續在市場中發光發熱。其中幾位，更已達到年收八位數的成就。

如今，第七屆即將劃下句點，我們也即將啟動全新的第八屆招募。
而這一屆，真的不太一樣。

隨著生成式 AI 的迅速發展，對我們的挑戰不再只是來自金融市場，
而是——如何找到那些真正會思考、懂得活用工具、並願意持續精進的同伴。

過去，我們多仰賴筆試進行初篩；
但在 AI 能夠代寫程式、解題的時代，「考高分」已不再等同於「真正理解」。
因此，第八屆我們全面調整選拔方式：優化筆試內容，增加互動與面試，
真正找出懂得運用 AI 協助自己、卻不被它取代的人才。

我們不急著要你翱翔，但你會在這裡，學會翅膀該如何長成。
✨ 如果你想成為職業交易者——這裡，是你最好的起點

你將學到的不只是指令或公式，
而是能在市場上真正創造穩定獲利的思維與方法。

在實習期間，我們提供系統化的學習架構與實戰演練，
並定期舉辦講座，邀請市場頂尖交易者、上市櫃企業高層與產業專家分享交流，協助你看懂市場運作的脈絡與背後的結構。

🧭 高標準，才有高成長
我們每月舉辦一次「月會」，
這不只是分享成果、展示進步的舞台，
更是團隊評估彼此是否適任的重要時刻。

我們珍惜每位夥伴的投入，也明白，不是每個人都適合這樣的節奏與文化。
因此，我們會在月會中淘汰與文化不契合的成員（不一定是能力問題），
以節省彼此的時間，也讓公司能將更多資源，投注在真正適合長遠發展的夥伴身上。

✅ 加入實習，你將獲得：
🧠 一輩子受用的交易思維與風控邏輯
📚 扎實的系統訓練與完整的實戰演練
🤝 至少一對一的 mentor 指導與回饋
🗣️ 與市場頂尖交易員、業界高層的深度交流
💼 實習結束後，加入雋寬資本的轉正機會

🎁 實習相關資訊：
💰 薪資：NT190/HR，一週至少安排2.5天實習（共20小時)
🏥 勞健保與合法工作保障
🍱 零食與豐富團康活動
👨‍👩‍👧‍👦 一個成長快速、彼此支持的年輕團隊文化

📅 報名截止時間：6/30（一）23:59 前
📄 報名表單連結請見下方
https://docs.google.com/forms/d/1-7BP-IxypuKr8O7S793i09P2eSymwk2VUIVcJr2AR_4/viewform?edit_requested=true

如果你正在為職涯尋找一條真正值得投入的跑道，
那就從這裡，為自己的飛翔做好準備。

03/06/2025

📣【小飛鷹金融實習計畫最新公告】
各位關注我們的朋友們大家好：
小飛鷹金融實習計畫一年一度的徵選計畫預計在 6 月中旬正式開放徵選！對量化交易、策略研究有興趣的你，千萬別錯過～詳細報名資訊即將公布，請持續關注我們的粉專🧐

另外也跟大家分享個好消息 —— 我們的實習計畫名稱已完成商標註冊！
未來會使用 ®️ 標誌的官方帳號與圖示，請大家留意認明帳號，避免受騙上當。若發現有不肖人士冒用我們的名義，我們也會依法處理，保障大家的權益 💪

歡迎對小飛鷹金融實習計畫有興趣的親朋好友們屆時踴躍報名喔🦅
#雋寬資本 #小飛鷹計畫 #實習徵選 #量化交易 #實習招募即將開始

26/11/2024

✨感謝所有參與小飛鷹徵選的同學們！✨

非常感謝各位對我們的信任與支持，參加了此次的徵選活動。經過第一階段筆試的審慎評估，我們已經選出了晉級下一階段面試的名單，已經個別通知給入選的人選了。

如果您此次未能收到面試通知，也請不要灰心！未來我們仍期待有機會再次合作並成為我們的夥伴，歡迎大家持續關注我們的最新動態，或參加未來的職缺徵選。

再次感謝您對小飛鷹計畫的熱情支持！祝福大家都能在自己夢想的領域上繼續發光發熱！LIght the passion, share the dream!🌟

22/10/2024

【第七屆小飛鷹實習生招生】
《報名表單》https://docs.google.com/forms/d/1Ye_p5i3hb761PCGt4zZXaweXhgMkHfym40hJ3z0Do4Y/edit
《公司名稱》雋寬資本 Jim Quant Capital
《工作地點》台北市復興北路57號11樓之4
《工作時間/薪資待遇》
一週至少安排2.5天實習時間
（共20小時，時間：8:30～16:30）
《履歷截止時間》即日起~2024/11/11 23:59:59
薪水：NT190/HR
每月會定期邀請市場交易高手分享
每個實習生會有自己的Mentor指導、分配到適合自己的工作和研究內容
附上量化組負責人的話～
𓆜𓆝𓆞𓆟𓆜𓆝𓆞𓆟
量化組負責人--Cida
小飛鷹實習計畫來到了第七屆，因為這次對於實習內容和架構有較大幅度的更動，所以延後了三個月才開始徵才。

經歷了六屆小飛鷹，我們錄取了許多優秀的人才，藉由教學相長，我們也再其中更了解如何設計整個實習計畫，讓實習生和我們都能收穫最多。

每一屆錄取的小飛鷹實習生，素質越來越高，從這麼多優秀的實習生中篩選出來的同事們，也壯大了我們團隊，讓我們又有更多能量可以培育更多更好的幼苗。

第七屆小飛鷹實習計畫，是一個新的紀元，有新型態的量化交易組和產業分析組，我們希望找到積極、開放式思維且文化相符合的夥伴，而依照過去的經驗，我們會收到非常多的實習履歷，不得已我們只好使用筆試來篩選，我們會找筆試成績較為優秀的同學們來面試，我們有一套統一的評分標準，請盡量作答。

不免俗地提醒，想要加入我們的量化交易實習計畫，最好具備以下條件：
1⃣️ 優秀的邏輯思考能力
2⃣️ 優秀的程式能力（c #、python佳）
3⃣️ 一定程度以上的數學能力
4⃣️ 用開放的心態學習新事物
5⃣️ 對於學習交易有強烈的熱忱
6⃣️ 樂於和同伴交流心得以及良好的工作協作能力

如果你想加入我們的產業分析研究實習計畫，最好具備以下條件：
1⃣️ 優秀的想像力
2⃣️ 優秀的資料整理能力
3⃣️ 有耐性
4⃣️ 用開放的心態學習新事物
5⃣️ 對於學習交易有強烈的熱忱
6⃣️ 樂於和同伴交流心得以及良好的工作協作能力

另外因為公司近期的規劃，如果你具備以下條件更佳（非必要）：
➡️ 第二外語能力，東南亞語系尤佳（泰文、印尼文、越南文⋯）
➡️ 非應屆畢業生且打算實習超過一年
如果你具備以上條件，歡迎你投我們的實習計畫，我們保證會認真審核認真面試，希望你未來可以成為我們的夥伴。

18/10/2024

📣📣想成為小飛鷹的同學們注意囉📣📣

小飛鷹實習計劃即將開始徵才‼️‼️
下週將會公布徵才方式與細節喔~

雋寬資本小飛鷹金融交易實習計畫

26/02/2026

23/01/2026

30/12/2025

26/12/2025

19/12/2025

13/12/2025

09/07/2025

18/06/2025

03/06/2025

26/11/2024

22/10/2024

18/10/2024

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