Lawyer Lee TY

04/09/2026

Can a staff double claim Lindung 24 and MC?

04/09/2026

If you are in JB on 13/9, feel free to join us on Malaysian Fiesta, I’ll be sharing many interesting succession stories

29/08/2026

很多老板一提到企业传承，最先想的都是：“以后公司交给谁？”

但其实传承的第一步，是先把公司经营稳。

就像盖房子，如果地基没打牢，楼盖得再高，终究不踏实。

拿建筑业来说：工程几时开工、几时交付、延误了谁负责；有额外工程怎么计价、怎么确认、款项几时付；对方拖欠工程款该怎么处理。

所有这些动工前就该谈得明明白白，白纸黑字写进合约。否则活儿辛辛苦苦做完了，钱拿不到，最后反而被人起诉反咬一口。

这就是先小人后君子。先把 “丑话说” 在前头，把权责、利弊、风险都讲清楚，往后合作才好相处。一份完善的合约，就像给企业买了一份保险非常重要‼️

如果公司合同不全、权责不清、制度混乱，还藏着一堆烂账、隐患、债务、官司等这种摊子，试问您孩子敢接吗？

✅ 留爱不留债。

真正的传承，从来不是交股份那么简单。而是前辈先把问题理顺、把制度建稳、把风险减少。等交到下一代手里时，是一份能安心经营的事业，不是一副收拾不完的烂摊子。

这一代把根基打牢，下一代才能接得安心、走得长远。

这，才是真正的幸福传承🥰

#企业传承律师

28/08/2026

With my favourite person Fara 🫶🏻

28/08/2026

可以自己立遗嘱吗？

25/08/2026

联邦法院判决

24/08/2026

23/08/2026

我们在处理企业遗产纠纷的时候，常看到一大堆文件，但是照样出事，我总结了最常见的4个漏洞：

第一：只有文件，没有留下证据链。
第二：只有分配，没有安排谁控制。
第三：只有默认，没有真正沟通。
第四：只有遗嘱，没有接上公司文件。

文件越多，不代表风险越低。文件如果没有接起来，反而是下一场官司的种子。