CROSS Laos

CROSS Laos Contact information, map and directions, contact form, opening hours, services, ratings, photos, videos and announcements from CROSS Laos, Financial service, 22, hakdong-ro 7 gill, Gangnam-gu, Seoul.

⭐ ແອັບໂອນເງິນຈາກເກົາຫຼີໄປໄທ–ລາວ 🇹🇭🇱🇦
✅ ໄດ້ຮັບການຮັບຮອງຖືກຕ້ອງຈາກລັດຖະບານ
🚀 ເຣດດີ ໂອນໄວ ບໍ່ເກັບຄ່າປາຍທາງ
👍 ພາສປອດໝົດອາຍຸ ຫຼື ບໍ່ມີວີຊ່າ ກໍສາມາດສະໝັກໄດ້
🎉 ສະໝັກຟຣີ! ດາວໂຫຼດເລີຍ! ກົດປຸ່ມດ້ານລຸ່ມນີ້ໄດ້ເລີຍ 👇💙

29/05/2026

WATCH: ແຮງງານຕ່າງຊາດຜິດກົດໝາຍຄົນໜຶ່ງ ຖືກຈັບກຸມຫຼັງຖືກສົງໄສວ່າກໍ່ເຫດຊົນແລ້ວໜີຮ້າຍແຮງທີ່ແຮນາມ ຈົນເຮັດໃຫ້ຄົນຂັບ SUV ອາຍຸປະມານ 40 ປີເສຍຊີວິດ. ຕຳຫຼວດລະບຸວ່າ ຍັງມີແຮງງານຜິດກົດໝາຍອີກ 2 ຄົນ ທີ່ຊ່ວຍຜູ້ຕ້ອງຫາຫຼົບໜີຈາກຈຸດເກີດເຫດ. ຕິດຕາມລາຍລະອຽດເຕັມໄດ້ໃນວິດີໂອ.

ເມືອງຈອງອັບ ເລີ່ມກວດສອບເຂັ້ມງວດ ສິດ ແລະ ສະພາບແຮງງານຂອງແຮງງານຕ່າງຊາດເມືອງຈອງອັບ ໃນແຂວງຈອນບຸກ ໄດ້ເລີ່ມການກວດສອບແບບເຂັ້ມງວດ...
28/05/2026

ເມືອງຈອງອັບ ເລີ່ມກວດສອບເຂັ້ມງວດ ສິດ ແລະ ສະພາບແຮງງານຂອງແຮງງານຕ່າງຊາດ

ເມືອງຈອງອັບ ໃນແຂວງຈອນບຸກ ໄດ້ເລີ່ມການກວດສອບແບບເຂັ້ມງວດ ກ່ຽວກັບສະພາບແຮງງານ ແລະ ສິດມະນຸດຂອງແຮງງານຕ່າງຊາດຕາມລະດູການ ທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ຕາມຟາມໃນພື້ນທີ່.

ການກວດສອບຄັ້ງນີ້ ຄອບຄຸມແຮງງານຕາມລະດູການ 143 ຄົນ ຈາກຟີລິບປິນ, ຫວຽດນາມ ແລະ ກຳປູເຈຍ ທີ່ເຂົ້າປະເທດເກົາຫຼີຜ່ານຂໍ້ຕົກລົງ MOU ລະຫວ່າງອົງການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ. ທາງເມືອງຈະເນັ້ນກວດສອບການປະຕິບັດຕາມກົດລະບຽບຂອງນາຍຈ້າງ, ສະພາບການເຮັດວຽກ ແລະ ຄວາມເປັນໄປໄດ້ຂອງການລະເມີດສິດມະນຸດ.

ເຈົ້າໜ້າທີ່ເມືອງຈອງອັບ ອະທິບາຍວ່າ ແຮງງານຕ່າງຊາດທີ່ເຂົ້າປະເທດຜ່ານໂຄງການທາງການ ອາດປະສົບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ເນື່ອງຈາກອຸປະສັກດ້ານພາສາ ແລະ ຊ່ອງທາງການສື່ສານທີ່ຈຳກັດ ຈຶ່ງໄດ້ຈັດການກວດສອບນີ້ຂຶ້ນ.

ປັດຈຸບັນ ມີແຮງງານຕ່າງຊາດຕາມລະດູການ ປະມານ 710 ຄົນ ກຳລັງເຮັດວຽກຢູ່ໃນຟາມກວ່າ 150 ແຫ່ງ ໃນເຂດຈອງອັບ ແລະ ກຳລັງຊ່ວຍແກ້ໄຂບັນຫາຂາດແຄນແຮງງານໃນຊົນນະບົດ. ທາງເມືອງຍັງມີແຜນຂະຫຍາຍການກວດສອບໄປຍັງຟາມທີ່ຈ້າງແຮງງານຜ່ານໂຄງການເຊີນຄອບຄົວຜູ້ຍ້າຍຖິ່ນຖານດ້ວຍ.

ເຈົ້າໜ້າທີ່ເມືອງຈອງອັບ ກ່າວວ່າ ຈະສືບຕໍ່ການຕິດຕາມດູແລ ແລະ ສົ່ງເສີມວັດທະນະທຳການຈ້າງງານຢ່າງມີຄວາມຮັບຜິດຊອບ ເພື່ອປົກປ້ອງສິດຂອງແຮງງານຕ່າງຊາດ ແລະ ສ້າງລະບົບຈັດຫາແຮງງານກະສິກຳທີ່ມັ່ນຄົງ.

👉 ຖ້າທ່ານກຳລັງຊອກຫາແອັບໂອນເງິນຕ່າງປະເທດທີ່ປອດໄພ ແລະ ອັດຕາແລກປ່ຽນດີໃນເກົາຫຼີ ດາວໂຫລດແອັບ CROSS Remittance ໄດ້ເລີຍ! 🚀 ໂອນເງິນໄວ ພ້ອມຮັບສິດປະໂຫຍດຫຼາຍຢ່າງ. ກົດ SIGN UP ໃນໂປຣໄຟລ໌ຂອງພວກເຮົາ!

ໜ່ວຍຍາມຝັ່ງທະເລພາກຕາເວັນຕົກ ເລີ່ມກວດກາພິເສດ ກ່ຽວກັບການລະເມີດສິດແຮງງານຕ່າງຊາດ ສຳນັກງານຍາມຝັ່ງທະເລພາກຕາເວັນຕົກຂອງເກົາຫຼີໃຕ...
27/05/2026

ໜ່ວຍຍາມຝັ່ງທະເລພາກຕາເວັນຕົກ ເລີ່ມກວດກາພິເສດ ກ່ຽວກັບການລະເມີດສິດແຮງງານຕ່າງຊາດ

ສຳນັກງານຍາມຝັ່ງທະເລພາກຕາເວັນຕົກຂອງເກົາຫຼີໃຕ້ ຈະດຳເນີນການກວດກາພິເສດຈົນເຖິງວັນທີ 31 ສິງຫາ ເພື່ອປາບປາມອາຊະຍາກຳລະເມີດສິດມະນຸດ ທີ່ເກີດກັບລູກເຮືອ ແລະ ແຮງງານຕ່າງຊາດຕາມລະດູການ.

ການກວດກາຄັ້ງນີ້ ຈະມຸ່ງເນັ້ນໄປທີ່ການກະທຳຜິດເຊັ່ນ ການໃຊ້ຄວາມຮຸນແຮງ, ຂົ່ມຂູ່, ແຮງງານບັງຄັບ, ການກັກຂັງ, ການຂູດຮີດຄ່າແຮງງານ ແລະ ອາຊະຍາກຳຄ້າມະນຸດ ທີ່ເກີດຂຶ້ນໃນຟາມສາຫຼ່າຍ ແລະ ຟາມຫອຍນາງລົມ. ນອກຈາກນັ້ນ ຍັງຈະສືບສວນການກະທຳຜິດ ກ່ຽວກັບນາຍໜ້າຈັດຫາງານຜິດກົດໝາຍ ແລະ ຂະບວນການຈັດຫາແຮງງານຕ່າງຊາດ.

ທາງຍາມຝັ່ງທະເລລະບຸວ່າ ຈະດຳເນີນມາດຕະການປົກປ້ອງແບບເຊີງລຸກ ໂດຍຄຳນຶງເຖິງອຸປະສັກດ້ານພາສາ ແລະ ສະພາບການເຮັດວຽກທີ່ຫຍຸ້ງຍາກ ທີ່ເຮັດໃຫ້ແຮງງານຕ່າງຊາດລາຍງານການຖືກລະເມີດໄດ້ຍາກ. ພ້ອມກັນນີ້ ຈະນຳໃຊ້ນະໂຍບາຍ “ບໍ່ຍອມຮັບເດັດຂາດ” ຕໍ່ຜູ້ກະທຳຜິດຊ້ຳ ແລະ ຜູ້ກະທຳຜິດຮ້າຍແຮງ.

👉 ຖ້າທ່ານກຳລັງຊອກຫາແອັບໂອນເງິນຕ່າງປະເທດທີ່ປອດໄພ ແລະ ອັດຕາແລກປ່ຽນດີໃນເກົາຫຼີ ດາວໂຫລດແອັບ CROSS Remittance ໄດ້ເລີຍ! 🚀 ສົ່ງເງິນໄວ ພ້ອມຮັບສິດປະໂຫຍດຫຼາຍຢ່າງ. ກົດ SIGN UP ໃນໂປຣໄຟລ໌ຂອງພວກເຮົາ!

22/05/2026

ຊົມວິດີໂອ: ພະນັກງານຕ່າງຊາດຄົນໜຶ່ງ ຖືກທໍາຮ້າຍດ້ວຍທໍ່ເຫຼັກ ຂະນະທີ່ກໍາລັງເຮັດວຽກຂອງຕົນໃນເກົາຫຼີໃຕ້. ຕໍ່ມາ ທາງການໄດ້ເຜີຍວ່າ ຄາເຟ່ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບເຫດການນີ້ ໄດ້ໃຊ້ພື້ນທີ່ຂອງລັດຢ່າງຜິດກົດໝາຍມາເປັນເວລາຫຼາຍປີ. ຂະນະນີ້ ຕໍາຫຼວດກໍາລັງສືບສວນຜູ້ຕ້ອງສົງໄສ ໃນຂໍ້ຫາທໍາຮ້າຍຮ່າງກາຍຮ້າຍແຮງ. ຊົມວິດີໂອເພື່ອຮູ້ລາຍລະອຽດເຕັມ.

ແຮງງານຕ່າງຊາດໃນເກົາຫຼີ ປະເຊີນບັນຫາເງິນເດືອນຄ້າງຈ່າຍສູງເປັນປະຫວັດການ ທ່າມກາງຄວາມກັງວົນເລື່ອງການລະເມີດສິດແຮງງານເກົາຫຼີໃຕ້ໄ...
21/05/2026

ແຮງງານຕ່າງຊາດໃນເກົາຫຼີ ປະເຊີນບັນຫາເງິນເດືອນຄ້າງຈ່າຍສູງເປັນປະຫວັດການ ທ່າມກາງຄວາມກັງວົນເລື່ອງການລະເມີດສິດແຮງງານ

ເກົາຫຼີໃຕ້ໄດ້ບັນທຶກຍອດເງິນເດືອນຄ້າງຈ່າຍໃຫ້ແກ່ແຮງງານຕ່າງຊາດສູງທີ່ສຸດເທົ່າທີ່ເຄີຍມີ ໂດຍມີມູນຄ່າສູງເຖິງ 160.1 ຕື້ວອນ ໃນປີ 2025 ອີງຕາມຂໍ້ມູນຈາກກະຊວງແຮງງານ ແລະ ການຈ້າງງານ.

ຈຳນວນແຮງງານຕ່າງຊາດທີ່ໄດ້ຮັບຜົນກະທົບກໍເພີ່ມຂຶ້ນເຖິງ 31,580 ຄົນ ຫຼື ເພີ່ມຂຶ້ນ 35.8% ຈາກປີກ່ອນ ນັບເປັນຕົວເລກສູງທີ່ສຸດນັບຕັ້ງແຕ່ເລີ່ມມີການເກັບສະຖິຕິ.

ເຖິງແມ່ນວ່າຈຳນວນຜູ້ຖືກສໍ້ໂກງຄ່າແຮງງານໃນເກົາຫຼີຈະຫຼຸດລົງໂດຍລວມ ແຕ່ກໍລະນີທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບແຮງງານຕ່າງຊາດຍັງຄົງເພີ່ມຂຶ້ນ ສ້າງຄວາມກັງວົນເລື່ອງສິດແຮງງານ ແລະ ການຄຸ້ມຄອງໃນສະຖານທີ່ເຮັດວຽກ.

ບັນຫານີ້ໃນອະດີດພົບຫຼາຍໃນຂະແໜງການຜະລິດ ແລະ ກໍ່ສ້າງ ແຕ່ປັດຈຸບັນໄດ້ຂະຫຍາຍໄປສູ່ພາກບໍລິການແລ້ວ. ໃນໜຶ່ງກໍລະນີ ແຮງງານຊາວຫວຽດນາມທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ຮ້ານອາຫານ franchise ລາຍໜຶ່ງ ຖືກຄ້າງຈ່າຍເງິນຫຼາຍກວ່າ 4 ລ້ານວອນ ເຖິງແມ່ນຈະຮ້ອງຂໍຫຼາຍຄັ້ງກໍຕາມ.

ຜູ້ຊ່ຽວຊານກ່າວວ່າ ແຮງງານຕ່າງຊາດຫຼາຍຄົນປະສົບບັນຫາໃນການຮ້ອງຮຽນ ເນື່ອງຈາກ:
• ຂໍ້ຈຳກັດໃນການປ່ຽນບ່ອນເຮັດວຽກ
• ຄວາມກັງວົນເລື່ອງວີຊາ ແລະ ສະຖານະການພັກອາໄສ
• ອຸປະສັກດ້ານພາສາ
• ຄວາມຢ້ານກົວການສູນເສຍວຽກ ຫຼື ສະຖານະທາງກົດໝາຍ

ນັກປົກປ້ອງສິດແຮງງານຍັງເຕືອນວ່າ ນາຍຈ້າງບາງຄົນໃຊ້ປະໂຫຍດຈາກຄວາມເປັນຈຸດອ່ອນເຫຼົ່ານີ້ ເພາະຮູ້ວ່າແຮງງານຕ່າງຊາດບໍ່ສາມາດປ່ຽນວຽກໄດ້ງ່າຍ ຫຼື ຂາດລາຍໄດ້ເປັນເວລາດົນ.

ເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫານີ້ ລັດຖະບານເກົາຫຼີກ່າວວ່າ ຈະເພີ່ມການກວດສອບສະຖານທີ່ເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມສ່ຽງຕໍ່ການລະເມີດສິດມະນຸດ ແລະ ຂະຫຍາຍມາດຕະການຄຸ້ມຄອງໃຫ້ແກ່ແຮງງານຕ່າງຊາດທີ່ປະສົບບັນຫາຖືກເອົາປຽບ.

ກໍລະນີນີ້ໄດ້ກະຕຸ້ນໃຫ້ເກີດການຖົງຖຽງອີກຄັ້ງ ກ່ຽວກັບສິດຂອງແຮງງານຕ່າງຊາດ ແລະ ມາດຕະການຄຸ້ມຄອງແຮງງານໃນເກົາຫຼີໃຕ້.

👉 ຖ້າທ່ານກຳລັງຊອກຫາແອັບໂອນເງິນທີ່ປອດໄພໃນເກົາຫຼີ ແລະ ມີອັດຕາແລກປ່ຽນດີ ດາວໂຫຼດ Cross Remittance App ໄດ້ເລີຍ! 🚀 ໂອນໄວ ພ້ອມຮັບສິດປະໂຫຍດຫຼາຍຢ່າງ. ກົດ SIGN UP ໄດ້ທີ່ profile ຂອງພວກເຮົາ!

ຄ່າປັບຈະລາຈອນທີ່ຄ້າງຈ່າຍຂອງຊາວຕ່າງຊາດໃນເມືອງ Cheongju ປະເທດເກົາຫຼີ ສູງເກີນ 700 ລ້ານວອນ 🇰🇷💸ເມືອງ Cheongju ປະກາດວ່າ ຄ່າປັບ...
19/05/2026

ຄ່າປັບຈະລາຈອນທີ່ຄ້າງຈ່າຍຂອງຊາວຕ່າງຊາດໃນເມືອງ Cheongju ປະເທດເກົາຫຼີ ສູງເກີນ 700 ລ້ານວອນ 🇰🇷💸

ເມືອງ Cheongju ປະກາດວ່າ ຄ່າປັບທີ່ກ່ຽວກັບຍານພາຫະນະ ທີ່ຊາວຕ່າງຊາດຍັງຄ້າງຈ່າຍ ໄດ້ສູງເກີນ 700 ລ້ານວອນແລ້ວ

ຕາມຂໍ້ມູນຈາກທາງການເມືອງໃນວັນທີ 18, ປັດຈຸບັນມີຊາວຕ່າງຊາດ 1,510 ຄົນ ທີ່ມີຄ່າປັບຈະລາຈອນຄ້າງຈ່າຍ ລວມທັງໝົດ 4,148 ກໍລະນີ ຄິດເປັນມູນຄ່າປະມານ 709.8 ລ້ານວອນ (ປະມານ 510,000 ໂດລາສະຫະລັດ)

ຈໍານວນນີ້ຄິດເປັນປະມານ 3.6% ຂອງຄ່າປັບຍານພາຫະນະທີ່ຍັງຄ້າງຈ່າຍທັງໝົດຂອງເມືອງ Cheongju ທີ່ມີມູນຄ່າ 19.5 ຕື້ວອນໃນປີກາຍ

ຄ່າປັບທີ່ຍັງຄ້າງຈ່າຍນີ້ ບໍ່ໄດ້ມີພຽງແຕ່ຊາວຕ່າງຊາດທີ່ອາໄສຢູ່ໃນ Cheongju ເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ລວມເຖິງຜູ້ທີ່ອາໄສຢູ່ເຂດອື່ນ ແລະ ຝ່າຝືນກົດຈະລາຈອນໃນ Cheongju ດ້ວຍ

ການຝ່າຝືນຫຼັກໆ ປະກອບມີ:
• ຈອດລົດຜິດກົດໝາຍ
• ບໍ່ນໍາລົດເຂົ້າກວດສະພາບຕາມກໍານົດ
• ບໍ່ຕໍ່ອາຍຸປະກັນໄພລົດພາກບັງຄັບ

ເຈົ້າໜ້າທີ່ເມືອງກ່າວວ່າ: “ເນື່ອງຈາກໃບແຈ້ງການສ່ວນໃຫຍ່ຂຽນເປັນພາສາເກົາຫຼີ ຈຶ່ງເຮັດໃຫ້ຊາວຕ່າງຊາດເຂົ້າໃຈເນື້ອຫາໄດ້ຍາກ ເຮັດໃຫ້ການແນະນໍາເລື່ອງການຊໍາລະ ແລະ ການເກັບເງິນເປັນໄປໄດ້ຈໍາກັດ. ພວກເຮົາຫວັງວ່າຈະຊ່ວຍສົ່ງເສີມການຊໍາລະດ້ວຍຄວາມສະໝັກໃຈ ແລະ ຫຼຸດຜ່ອນບັນຫາຄ່າປັບຄ້າງຈ່າຍຂອງຊາວຕ່າງຊາດ”

ເພື່ອໃຫ້ຊາວຕ່າງຊາດເຂົ້າໃຈໃບແຈ້ງການການຊໍາລະໄດ້ດີຂຶ້ນ ທາງເມືອງໄດ້ສົ່ງເອກະສານແນະນໍາທີ່ແປເປັນ 9 ພາສາ

👉 ຖ້າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາແອັບໂອນເງິນທີ່ປອດໄພໃນເກົາຫຼີ ແລະ ໄດ້ອັດຕາແລກປ່ຽນດີໆ ດາວໂຫຼດ Cross Remittance App ໄດ້ເລີຍ 🚀 ໂອນໄວ ພ້ອມສິດປະໂຫຍດຫຼາຍຢ່າງ! ກົດ SIGN UP ທີ່ໂປຣໄຟລ໌ຂອງພວກເຮົາໄດ້ເລີຍ!

16/05/2026

ຮັບຊົມ: ຊາວຕ່າງຊາດທີ່ໄດ້ຮັບສັນຊາດເກົາຫຼີລາຍໜຶ່ງ ອ້າງວ່າລາວຖືກດ່າ ແລະ ຖືກກໍ່ກວນທາງເຊື້ອຊາດໃນເມືອງ ອິນຊອນ, ເກົາຫຼີໃຕ້. ຜູ້ເສຍຫາຍກຳລັງວາງແຜນດຳເນີນຄະດີຕາມກົດໝາຍກ່ຽວກັບເຫດການນີ້. ຮັບຊົມວິດີໂອເຕັມໄດ້ເລີຍ.

[ຂ່າວ CROSS NEWS+>]ແຮງງານຂ້າມຊາດຊາວເນປານອາຍຸ 30 ປີ ທີ່ອາໄສຢູ່ເກົາຫຼີ ຖືກອາຍັດເງິນເດືອນ ແລະບັນຊີທະນາຄານ ຫຼັງຈາກອະດີດນາຍຈ້...
15/05/2026

[ຂ່າວ CROSS NEWS+>]

ແຮງງານຂ້າມຊາດຊາວເນປານອາຍຸ 30 ປີ ທີ່ອາໄສຢູ່ເກົາຫຼີ ຖືກອາຍັດເງິນເດືອນ ແລະບັນຊີທະນາຄານ ຫຼັງຈາກອະດີດນາຍຈ້າງໄດ້ຍື່ນຄຳຮ້ອງຂໍ “ຄຳສັ່ງຊຳລະໜີ້” ຕໍ່ສານ ໂດຍນາຍຈ້າງອ້າງວ່າ ແຮງງານຄົນນີ້ໄດ້ລາອອກຈາກຟາມໂສມເນື່ອງຈາກສະພາບການເຮັດວຽກທີ່ຫຍໍ້ຍຫຍອມ ແລະຕໍ່ມາໄດ້ລະເລີຍການດູແລພືດຜົນ ຈົນເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມເສຍຫາຍມູນຄ່າປະມານ 13 ລ້ານວອນ

ລະບົບ “ຄຳສັ່ງຊຳລະໜີ້” ຂອງເກົາຫຼີ ເປັນລະບົບທີ່ຫາກອີກຝ່າຍບໍ່ຍື່ນຄັດຄ້ານພາຍໃນ 14 ມື້ ສານສາມາດຮັບຄຳຮ້ອງຂອງເຈົ້າໜີ້ໄດ້ໂດຍບໍ່ຕ້ອງມີການພິຈາລະນາຄະດີຢ່າງເປັນທາງການ ຢ່າງໃດກໍຕາມ ແຮງງານຄົນນີ້ບໍ່ສາມາດເຂົ້າໃຈເອກະສານກົດໝາຍພາສາເກົາຫຼີໄດ້ຢ່າງຖືກຕ້ອງ ຈຶ່ງພາດເວລາກຳນົດ ສົ່ງຜົນໃຫ້ບໍ່ພຽງແຕ່ເງິນເດືອນ ແຕ່ລວມເຖິງເງິນຊົດເຊີຍການລາອອກ ແລະເງິນປະກັນກ່ອນອອກນອກປະເທດກໍຖືກອາຍັດດ້ວຍ

ຕໍ່ມາ ເຂົາໄດ້ຮັບຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອຈາກອົງກອນສະໜັບສະໜູນແຮງງານຂ້າມຊາດໃນການຍື່ນຂໍລະງັບການອາຍັດ ແຕ່ເນື່ອງຈາກບໍ່ສາມາດຫາເງິນວາງປະກັນທີ່ຈຳເປັນໄດ້ ປັດຈຸບັນຈຶ່ງຍັງໄດ້ຮັບເງິນເດືອນພຽງເຄິ່ງດຽວ ນາຍຈ້າງໄດ້ກ່າວເພີ່ມວ່າແຮງງານຄົນນີ້ມັກມີບັນຫາກັບເພື່ອນຮ່ວມງານ ແລະດູແລຟາມບໍ່ດີ ພ້ອມຍື່ນຮູບຖ່າຍເປັນຫຼັກຖານປະກອບ

ອົງກອນແຮງງານໄດ້ຊີ້ວ່າ ໃນປັດຈຸບັນມີກໍລະນີທີ່ນາຍຈ້າງນຳການຟ້ອງຮ້ອງມາເປັນເຄື່ອງມືກົດດັນແຮງງານຂ້າມຊາດ ທີ່ແຈ້ງປັນຫາຄ່າຈ້າງຄ້າງຈ່າຍ ຫຼືພະຍາຍາມອອກຈາກສະຖານປະກອບການທີ່ມີສະພາບການເຮັດວຽກຍ່ຳແຍ່ ນອກຈາກນັ້ນ ແຮງງານຊາວມຽນມາອີກຄົນໜຶ່ງຍັງເປີດເຜີຍວ່າ ຫຼັງແຈ້ງເລື່ອງຄ່າຈ້າງຄ້າງຈ່າຍ ກໍຖືກຂູ່ວ່າອາດຈະຖືກຍື່ນຄຳສັ່ງຊຳລະໜີ້ໃນຮູບແບບດຽວກັນ

ຜູ້ຊ່ຽວຊານໄດ້ອະທິບາຍວ່າ ແຮງງານຂ້າມຊາດມັກຢູ່ໃນສະຖານະທີ່ບໍ່ໝັ້ນຄົງ ເນື່ອງຈາກບໍ່ຄຸ້ນເຄີຍກັບກົດໝາຍ ແລະພາສາເກົາຫຼີ ຕ່າງຈາກຄະດີອາຍາທີ່ມີລະບົບຊ່ວຍເຫຼືອ ຄະດີແພ່ງແທບບໍ່ມີບໍລິການແປ ຫຼືສະໜັບສະໜູນດ້ານກົດໝາຍສຳລັບຊາວຕ່າງຊາດ ເຮັດໃຫ້ແຮງງານຂ້າມຊາດຕອບໂຕ້ທາງກົດໝາຍໄດ້ຍາກ

[ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: SBS News]

외국인 근로자를 위한 정착 가이드, 운세, 한국 이름 생성 등

ເກົາຫຼີຈະນຳເຂົ້າແຮງງານຕາມລະດູການຊາວຕ່າງຊາດຫຼາຍທີ່ສຸດໃນປີ 2026ມີວຽກຫຼາຍຂຶ້ນ, ສະໜັບສະໜູນສູງຂຶ້ນ, ແລະ ໂອກາດສຳລັບແຮງງານຕ່າງຊ...
14/05/2026

ເກົາຫຼີຈະນຳເຂົ້າແຮງງານຕາມລະດູການຊາວຕ່າງຊາດຫຼາຍທີ່ສຸດໃນປີ 2026
ມີວຽກຫຼາຍຂຶ້ນ, ສະໜັບສະໜູນສູງຂຶ້ນ, ແລະ ໂອກາດສຳລັບແຮງງານຕ່າງຊາດກວ້າງຂຶ້ນ

ເກົາຫຼີໃຕ້ກຳລັງເພີ່ມຈຳນວນແຮງງານຕ່າງຊາດຕາມລະດູການເປັນສະຖິຕິສູງສຸດ ເນື່ອງຈາກປະເທດກຳລັງປະສົບບັນຫາຂາດແຄນແຮງງານໃນເຂດຊົນນະບົດ. ລັດຖະບານປະກາດວ່າ ໃນຄຶ່ງປີທຳອິດຂອງ 2026 ຈະມີການຈັດສັນແຮງງານຕ່າງຊາດ 104,000 ຄົນໃຫ້ແກ່ພາກກະສິກຳ ເຊິ່ງເປັນຈຳນວນສູງສຸດເທົ່າທີ່ເຄີຍມີມາ.

ມາດຕະການນີ້ຄາດວ່າຈະສ້າງໂອກາດວຽກງານໃຫ້ຊາວຕ່າງຊາດຫຼາຍຂຶ້ນ ໂດຍສະເພາະໃນວຽກດ້ານການກະສິກຳ ແລະ ອຸດສາຫະກຳຊົນນະບົດ. ແຮງງານຈະຖືກຈ້າງຜ່ານໂຄງການ seasonal work ແລະ Employment Permit System (EPS) ຂອງເກົາຫຼີ.

ເພື່ອປັບປຸງສະພາບການເຮັດວຽກ ລັດຖະບານເກົາຫຼີຍັງໄດ້ເພີ່ມການສະໜັບສະໜູນທາງການເງິນໃຫ້ແກ່ແຮງງານ. ຄ່າເດີນທາງຖືກເພີ່ມເປັນສູງສຸດ ₩20,000 ຕໍ່ມື້ ແລະ ຄ່າທີ່ພັກເພີ່ມເປັນ ₩30,000 ຕໍ່ມື້.

ເກົາຫຼີຍັງກຳລັງຂະຫຍາຍໂຄງການ “public seasonal worker” ເຊິ່ງແຮງງານຈະຖືກຈ້າງຢ່າງເປັນທາງການ ແລະ ຖືກສົ່ງໄປເຮັດວຽກຕາມຟາມຜ່ານສະຫະກອນການກະສິກຳ. ລະບົບນີ້ຖືກອອກແບບເພື່ອສ້າງໂອກາດວຽກທີ່ມັ່ນຄົງຫຼາຍຂຶ້ນ ໂດຍສະເພາະສຳລັບຟາມຂະໜາດນ້ອຍທີ່ຕ້ອງການແຮງງານຊົ່ວຄາວໃນຊ່ວງເກັບກ່ຽວ.
ນອກຈາກນັ້ນ ການສະໜັບສະໜູນດ້ານ immigration ສຳລັບແຮງງານຕ່າງຊາດຈະຖືກເສີມຄວາມແຂງແຮງ ຜ່ານ dedicated seasonal worker teams ແລະ mobile fingerprint registration services ເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ຂັ້ນຕອນເຂົ້າປະເທດ ແລະ ການລົງທະບຽນງ່າຍຂຶ້ນ.

ຜູ້ຊ່ຽວຊານກ່າວວ່າ ໃນອະນາຄົດ ເກົາຫຼີຈະຍັງຄົງພຶ່ງພາແຮງງານຕ່າງຊາດຫຼາຍຂຶ້ນ ເນື່ອງຈາກການຂາດແຄນແຮງງານທີ່ເກີດຈາກອັດຕາການເກີດຕ່ຳ ແລະ ສັງຄົມຜູ້ສູງອາຍຸ.

👉 ຖ້າທ່ານກຳລັງເຮັດວຽກ ຫຼື ມີແຜນຈະມາເຮັດວຽກໃນເກົາຫຼີ ດາວໂຫຼດ Cross Remittance App ໄດ້ເລີຍ ສຳລັບການໂອນເງິນທີ່ປອດໄພ ໄວ ແລະ ໄດ້ exchange rate ດີ! 🚀

ຈຳນວນຊາວຕ່າງຊາດທີ່ໄດ້ຮັບວຽກ white-collar ໃນ startup ແລະ ບໍລິສັດ SME ຂອງເກົາຫຼີໃຕ້ກຳລັງເພີ່ມຂຶ້ນ ໂດຍບໍ່ໄດ້ຈຳກັດຢູ່ແຕ່ວຽກໂ...
12/05/2026

ຈຳນວນຊາວຕ່າງຊາດທີ່ໄດ້ຮັບວຽກ white-collar ໃນ startup ແລະ ບໍລິສັດ SME ຂອງເກົາຫຼີໃຕ້ກຳລັງເພີ່ມຂຶ້ນ ໂດຍບໍ່ໄດ້ຈຳກັດຢູ່ແຕ່ວຽກໂຮງງານ ຫຼື ວຽກແຮງງານທົ່ວໄປເຫມືອນໃນອະດີດ. ຫຼາຍຄົນເປັນນັກຮຽນຕ່າງຊາດທີ່ຮຽນຈົບປະລິນຍາຕີ ຫຼື ປະລິນຍາໂທໃນເກົາຫຼີ ກ່ອນຈະໄດ້ເຂົ້າເຮັດວຽກໃນຕຳແໜ່ງສຳຄັນຂອງບໍລິສັດ.

ບໍລິສັດການເກດ Nuvou ທີ່ຕັ້ງຢູ່ເມືອງ Suwon ໄດ້ຈ້າງພະນັກງານຕ່າງຊາດໃນຕຳແໜ່ງ office ເພື່ອຊ່ວຍຂະຫຍາຍຕະຫຼາດໄປຕ່າງປະເທດ. ພະນັກງານຈາກ Kazakhstan ຄົນໜຶ່ງໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ບໍລິສັດເຂົ້າສູ່ຕະຫຼາດຢູໂຣບຕາເວັນອອກ ໂດຍສະເໜີ strategy ສຳລັບຕະຫຼາດປູກຕົ້ນໄມ້ໃນຄົວເຮືອນຂອງ Central Asia. ອີກບໍລິສັດເກົາຫຼີ Daedong ກໍໄດ້ຈ້າງພະນັກງານຈາກ Kazakhstan ເພື່ອຮັບຜິດຊອບວຽກ marketing ໃນຕະຫຼາດຕາເວັນອອກກາງ ຫຼັງຈາກລາວຮຽນຈົບປະລິນຍາໂທໃນເກົາຫຼີ.

ຕາມຂໍ້ມູນຈາກ Korea’s National Tax Service, ລາຍໄດ້ລວມຂອງແຮງງານຕ່າງຊາດໃນເກົາຫຼີໃນປີ 2024 ສູງເຖິງ ₩23.6 trillion (ປະມານ $17 billion) ເຊິ່ງເປັນສະຖິຕິສູງສຸດ ແລະ ເພີ່ມຂຶ້ນ 47% ຈາກປີ 2020. ຈຳນວນແຮງງານຕ່າງຊາດກໍເພີ່ມຈາກປະມານ 545,000 ຄົນໃນປີ 2020 ເປັນຫຼາຍກວ່າ 668,000 ຄົນໃນປີ 2024.
ຜູ້ຊ່ຽວຊານກ່າວວ່າ ການເພີ່ມຂຶ້ນນີ້ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນການຂາດແຄນແຮງງານໃນເກົາຫຼີ ຈາກອັດຕາການເກີດທີ່ຕ່ຳ ແລະ ອິດທິພົນຂອງເກົາຫຼີທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນໃນລະດັບໂລກ ເຮັດໃຫ້ມີຊາວຕ່າງຊາດຢາກມາສະສົມປະສົບການເຮັດວຽກໃນເກົາຫຼີຫຼາຍຂຶ້ນ. ແຕ່ກໍມີບາງຝ່າຍກັງວົນວ່າ ການແຂ່ງຂັນດ້ານວຽກງານອາດຈະເພີ່ມຂຶ້ນ ໃນຂະນະທີ່ຈຳນວນຊາວໜຸ່ມເກົາຫຼີທີ່ບໍ່ໄດ້ເຮັດວຽກກຳລັງເພີ່ມຂຶ້ນ.

👉 ຖ້າທ່ານກຳລັງຊອກຫາແອັບໂອນເງິນທີ່ປອດໄພໃນເກົາຫຼີ ແລະ ໄດ້ exchange rate ດີ ດາວໂຫຼດ Cross Remittance App ໄດ້ເລີຍ! 🚀

ໂອນເງິນໄວ ແລະ ຮັບສິດປະໂຫຍດຫຼາຍຢ່າງ. ກົດ SIGN UP ທີ່ profile ຂອງພວກເຮົາ!

Address

22, Hakdong-ro 7 Gill, Gangnam-gu
Seoul

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when CROSS Laos posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Share