Nexum Stp

03/09/2026

Il controllo di gestione non serve soltanto a monitorare i risultati: può supportare le decisioni e migliorare la capacità di pianificazione dell’azienda.

Ma come utilizzarlo concretamente?

Ne parleremo durante il webinar gratuito ""SOTTO CONTROLLO – Dati, margini e cultura d’impresa"" organizzato in collaborazione con Progesa Spa.

📅 Giovedì 17 settembre, ore 10:00
📍 Online

Dall’applicazione concreta in una PMI al rapporto con il Capitale Umano, fino alla testimonianza diretta di un imprenditore.

Consulta il programma completo nella locandina e riserva il tuo posto qui: https://www.eventbrite.it/e/sotto-controllo-dati-margini-e-cultura-dimpresa-tickets-1999358299495?aff=oddtdtcreator

01/09/2026

📘GUIDA FACILE AGLI INCENTIVI LAVORO 2026

Giunta alla sua sesta edizione, la Guida offre alle aziende una panoramica chiara e aggiornata delle principali agevolazioni contributive e degli incentivi all’assunzione.

Uno strumento pratico per orientarsi tra requisiti, regole e opportunità e valutare in modo consapevole le misure disponibili per la gestione del costo del lavoro.

La nuova edizione, aggiornata a settembre 2026, approfondisce:

• le condizioni generali per accedere alle agevolazioni;

• le principali novità introdotte nel 2026;

• gli incentivi per le assunzioni e le trasformazioni a tempo indeterminato;

• gli incentivi per le assunzioni a tempo determinato;

• Bonus Giovani, Bonus ZES, Bonus Donne e Incentivo Stabilizzazioni.

📝 Testi a cura di Mauro Pittorra e Diego Colarusso.

Coordinamento a cura di Gianluca Petricca.

Scarica l'eBook qui: https://nexumstp.it/library-ebook/guida-facile-agli-incentivi-lavoro-2026/

28/08/2026

Rinnovato il CCNL Unionmeccanica Confapi: cosa cambia fino al 2028

È stata siglata l'ipotesi di rinnovo del CCNL Unionmeccanica Confapi, con importanti novità per aziende e lavoratori.

Tra le principali modifiche:

🔹 Adeguamento dei minimi retributivi e conferma della rivalutazione annuale legata all'inflazione (IPCA).

🔹 Nuove regole per contratti a termine e somministrazione, con limiti più stringenti e maggiori obblighi di stabilizzazione.

🔹 Tutele rafforzate per lavoratori con disabilità, patologie gravi e genitori, con nuovi congedi, permessi e periodi di comporto.

🔹 Incremento del welfare aziendale e della sanità integrativa, oltre a nuove misure dedicate alla formazione continua e alla sicurezza sul lavoro.

L'accordo dovrà ora essere approvato dai lavoratori tramite referendum prima dell'entrata in vigore definitiva.

📎 Tutti gli approfondimenti nella newsletter: https://nexumstp.it/nexum-news/nexumnews-n-5-2026-novita-in-campo-fiscale-legale-e-del-lavoro-2/

25/08/2026

Carta carburante: cambia il trattamento IVA

Con la risposta a interpello n. 235/2025, l’Agenzia delle Entrate ha chiarito che le carte prepagate per l’acquisto di carburante sono da qualificare come buoni-corrispettivo multiuso.

🔹Cosa cambia?

Al momento dell’emissione o della ricarica della carta non è ancora nota la quantità di carburante acquistabile, perché dipende dal prezzo praticato al momento del rifornimento.

Per questo motivo, non si configura subito un’operazione rilevante ai fini IVA.

🔹 Quando si applica l’IVA

L’imponibilità IVA scatta solo al momento dell’effettivo acquisto del carburante presso la stazione di servizio.

🔹 Recupero dell’IVA

Per l’IVA eventualmente versata in precedenza, l’Agenzia indica la possibilità di procedere con nota di credito o richiesta di rimborso, secondo i termini previsti.

📎 Approfondisci nella newsletter: https://nexumstp.it/nexum-news/nexumnews-n-5-2026-novita-in-campo-fiscale-legale-e-del-lavoro-2/

21/08/2026

Premi di risultato 2026: più spazio al welfare aziendale

La Risoluzione n. 22/E dell’Agenzia delle Entrate chiarisce una novità importante per aziende e lavoratori.

🔹 Il nuovo limite di 5.000 € previsto per i premi di risultato agevolati nel biennio 2026–2027 si applica anche alla conversione in welfare aziendale, non solo ai premi erogati in denaro.

Cosa significa in pratica?

→ Premio agevolabile fino a 5.000 €

→ Possibilità di convertirlo in beni e servizi di welfare

→ Imposta sostitutiva all’1% per i premi in denaro

→ Restano obbligatori tutti i requisiti previsti dalla normativa (contratto di secondo livello, obiettivi misurabili, deposito telematico e rispetto delle regole dell’art. 51 TUIR).

Un chiarimento che rende necessario aggiornare accordi aziendali, procedure payroll e piattaforme welfare.

📎 Approfondisci nella newsletter: https://nexumstp.it/nexum-news/nexumnews-n-5-2026-novita-in-campo-fiscale-legale-e-del-lavoro-2/

18/08/2026

Passaggio generazionale: il rischio non è il mercato, ma il conflitto interno

Molte PMI affrontano il cambio generazionale senza una strategia condivisa. Il risultato? Decisioni bloccate, tensioni tra soci e perdita di valore aziendale.

⚠️ Il problema non è solo giuridico: un contratto può distribuire le quote, ma non risolve i conflitti di visione tra chi ha costruito l'impresa e chi dovrà guidarla.

La mediazione consente di trasformare il confronto in un percorso strutturato, tutelando continuità, governance e capitale umano.

Agire prima che il conflitto esploda significa proteggere il futuro dell'azienda.

📎 Approfondisci nella newsletter: https://nexumstp.it/nexum-news/nexumnews-n-5-2026-novita-in-campo-fiscale-legale-e-del-lavoro-2/

15/08/2026

☀️ Buon Ferragosto!

In occasione di questa giornata, rivolgiamo i nostri migliori auguri a clienti, partner, collaboratori e a tutte le persone che ogni giorno condividono con noi progetti e obiettivi.

Un momento di pausa prima di riprendere le attività con nuove energie.

Buon Ferragosto da tutto il team NexumStp.

14/08/2026

Conferimento di partecipazioni: quando è possibile la neutralità fiscale?

Il conferimento di partecipazioni non comporta sempre una tassazione immediata.

La normativa prevede, al ricorrere di specifici requisiti, il regime del "realizzo controllato", che consente di effettuare l'operazione in neutralità fiscale.

Tra gli aspetti da valutare:

🔹 tipologia e percentuale delle partecipazioni conferite;

🔹 acquisizione o integrazione del controllo da parte della conferitaria;

🔹 requisiti soggettivi previsti dal TUIR;

🔹 possibilità di riallineare i valori fiscali tramite imposta sostitutiva.

Si tratta di operazioni che richiedono una pianificazione preventiva per evitare effetti fiscali indesiderati e sfruttare correttamente le opportunità previste dalla normativa.

📎 Approfondisci nella newsletter: https://nexumstp.it/nexum-news/nexumnews-n-5-2026-novita-in-campo-fiscale-legale-e-del-lavoro-2/

11/08/2026

Cassa Dottori Commercialisti: conosci davvero i requisiti per la pensione?

La CNPADC prevede diverse prestazioni previdenziali, ognuna con requisiti specifici da verificare.

🔹 Pensione di vecchiaia
🔹 Pensione anticipata
🔹 Pensione unica contributiva
🔹 Totalizzazione e cumulo dei contributi
🔹 Pensioni di invalidità, inabilità e ai superstiti

⚠️ Età, anni di contribuzione, decorrenza e modalità di accesso cambiano in base alla tipologia di prestazione. Conoscere le regole è fondamentale per pianificare correttamente il proprio percorso previdenziale.

📎 Approfondisci tutti i requisiti nella newsletter:

NexumNews n.5/2026 - Novità in campo fiscale, legale e del lavoro NexumNews n.5/2026 - Novità in campo fiscale, legale e del lavoro - Con intervento del dipartimento adeguati assetti All’interno del documento troverete notizie e aggiornamenti di sicuro interesse per le imprese. Visualizza e scar...

07/08/2026

Investimenti Sostenibili 4.0: fino al 75% di agevolazione per le PMI

Nuove opportunità per le PMI che vogliono innovare e rendere più efficienti i propri processi produttivi.

Il bando Investimenti Sostenibili 4.0 sostiene i programmi di sviluppo nelle Regioni del Sud con un mix di:

• 35% a fondo perduto

• 40% di finanziamento agevolato a tasso zero

💡 Sono finanziabili investimenti in:

• macchinari e impianti 4.0

• automazione, AI, IoT e cybersecurity

• efficienza energetica

• economia circolare

• impianti per l'autoconsumo da fonti rinnovabili

L'obiettivo è accompagnare le imprese verso una trasformazione digitale e sostenibile, aumentando competitività e produttività.

📎 Approfondisci nella newsletter: https://nexumstp.it/nexum-news/nexumnews-n-5-2026-novita-in-campo-fiscale-legale-e-del-lavoro-2/