28/05/2026
Per chi inizia oggi il proprio percorso lavorativo, il tema della previdenza complementare diventa sempre più importante anche alla luce delle novità previste dal 1° luglio 2026.
Secondo quanto riportato nella documentazione di Allianz Previdenza, i dipendenti di prima assunzione avranno 60 giorni di tempo per decidere se:
conferire il TFR maturando a un fondo pensione scelto liberamente oppure mantenere il TFR in azienda.
La previdenza complementare è uno strumento pensato per costruire una copertura previdenziale aggiuntiva rispetto a quella pubblica.
La normativa vigente prevede inoltre vantaggi fiscali sui contributi versati alle forme pensionistiche complementari.
Quando si inizia a lavorare, questi temi possono sembrare lontani, ma conoscere per tempo le possibilità disponibili aiuta a fare scelte più consapevoli.
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