15/10/2026
๐จATENศIE, MUNCITORI SELF-EMPLOYED ศI CIS DIN UK! GUVERNUL BRITANIC PROPUNE SCHIMBฤRI IMPORTANTE!
๐ฌ๐ง Ai grijฤ! Se discutฤ despre noi reguli care ar putea schimba situaศia multor persoane care lucreazฤ ca self-employed รฎn Marea Britanie.
๐ข IMPORTANT: VORBIM DESPRE O PROPUNERE, NU DESPRE O LEGE NOUฤ DEJA INTRATฤ รN VIGOARE!
Guvernul britanic vrea sฤ combatฤ fenomenul numit โbogus self-employmentโ. Acesta apare atunci cรขnd o companie declarฤ o persoanฤ self-employed, dar รฎn realitate o controleazฤ ศi o trateazฤ รฎntr-un mod asemฤnฤtor unui angajat.
๐ทโโ๏ธ CUM AR PUTEA FI IDENTIFICATE ACESTE SITUAศII?
De exemplu, dacฤ:
โข Lucrezi zilnic pentru aceeaศi companie.
โข Firma รฎศi stabileศte programul de lucru.
โข Managerul รฎศi spune permanent cm sฤ รฎศi faci treaba.
โข Nu ai libertatea de a trimite un รฎnlocuitor.
โข Nu ai libertatea realฤ de a decide cm รฎศi desfฤศori activitatea.
Acestea sunt indicii care ar putea arฤta cฤ statutul tฤu trebuie verificat. Niciunul dintre aceste criterii, luat separat, nu dovedeศte automat cฤ eศti angajat.
CE AR PUTEA SCHIMBA NOUA PROPUNERE?
1๏ธโฃ Salariu minim ศi concediu plฤtit
Persoanele care sunt รฎncadrate legal ca workers sau employees au drepturi precum salariul minim ศi concediul plฤtit, รฎn funcศie de statutul lor. Propunerea urmฤreศte sฤ ajute la identificarea celor care sunt รฎncadraศi greศit.
2๏ธโฃ Responsabilitatea companiilor
Guvernul propune o schimbare a modului รฎn care se stabileศte statutul lucrฤtorilor. Companiile ar putea avea o responsabilitate mai mare de a demonstra cฤ persoanele sunt cu adevฤrat independente.
3๏ธโฃ Mai multฤ atenศie asupra controlului
Modul รฎn care lucrezi efectiv ar putea conta mai mult. Nu este suficient ca un contract sฤ spunฤ self-employed dacฤ realitatea aratฤ altceva.
4๏ธโฃ Protecศii suplimentare
Propunerile includ mฤsuri privind documentele scrise ศi protecศia รฎmpotriva blacklistingului, adicฤ situaศiile รฎn care lucrฤtorii sunt puศi pe liste pentru a fi รฎmpiedicaศi sฤ obศinฤ alte locuri de muncฤ.
๐๏ธ CE รNSEAMNฤ PENTRU MUNCITORII DIN CONSTRUCศII CARE LUCREAZฤ PRIN CIS?
Foarte important: faptul cฤ o firmฤ รฎศi reศine taxele prin CIS nu รฎnseamnฤ automat cฤ eศti self-employed din punctul de vedere al drepturilor de muncฤ.
Dacฤ firma รฎศi controleazฤ activitatea ca pe cea a unui angajat, statutul tฤu ar putea necesita o verificare.
๐ผ DAR DACฤ LUCREZI PRIN LTD?
Nici aici nu trebuie sฤ presupui cฤ eศti automat exclus. Contractele prin LTD au reguli specifice, inclusiv cele privind IR35, iar situaศia depinde de relaศia contractualฤ ศi de legislaศia aplicabilฤ.
๐
CARE ESTE SITUAศIA รN PREZENT?
Consultarea publicฤ se รฎncheie la 8 ianuarie 2027. Guvernul va analiza rฤspunsurile รฎnainte de a decide paศii urmฤtori.
โ Nu existฤ รฎncฤ o datฤ confirmatฤ pentru intrarea รฎn vigoare a acestor propuneri. Nu รฎnseamnฤ cฤ toศi muncitorii self-employed vor deveni angajaศi sau cฤ vor primi automat concediu plฤtit.
La D&D Tax Services, considerฤm important sฤ fii informat ศi sฤ รฎศi รฎnศelegi obligaศiile fiscale.
๐ฉ Ai nevoie de ajutor cu Self Assessment, CIS sau alte obligaศii HMRC?
๐ www.ddtax-services.co.uk
๐ง [email protected]
๐ข Distribuie informaศia ศi colegilor tฤi din construcศii!