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Que se passe-t-il si l'un de vos associés décède ? La succession des parts peut devenir un véritable casse-tête, surtout...
25/06/2026

Que se passe-t-il si l'un de vos associés décède ?

La succession des parts peut devenir un véritable casse-tête, surtout si les héritiers ne souhaitent pas reprendre l'activité.

L'assurance croisée entre associés offre une solution simple : elle permet aux associés survivants de racheter les parts du défunt.

Ainsi, vous évitez les blocages et gardez le contrôle de votre entreprise.

Avez-vous mis en place ce type de protection ?


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Protéger son activité, c'est essentiel ! Pour certaines professions comme la santé, le droit, ou le BTP, la responsabili...
19/06/2026

Protéger son activité, c'est essentiel !

Pour certaines professions comme la santé, le droit, ou le BTP, la responsabilité civile professionnelle (RCP) est non seulement recommandée, mais obligatoire. Sans elle, un simple oubli ou une erreur pourrait mettre en péril votre patrimoine personnel.

Ne prenez pas ce risque. Vérifiez si votre activité est concernée et assurez-vous d'être bien couvert. Une précaution qui pourrait faire toute la différence.


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Dans le monde professionnel, la prévoyance joue un rôle clé. Actuellement, les contrats de prévoyance offrent une couver...
10/06/2026

Dans le monde professionnel, la prévoyance joue un rôle clé.

Actuellement, les contrats de prévoyance offrent une couverture allant de 90 jours à 3 ans. Mais quels sont les enjeux de cette durée ?

Une couverture insuffisante peut laisser les salariés vulnérables en cas de maladie prolongée. Il est donc vital de choisir un contrat qui garantit une protection d'au moins un an. Cela assure une continuité des revenus et réduit le stress lié à l'incertitude financière.


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Une amende de 2 millions d'euros, c'est le risque pour une société qui néglige ses délais de paiement. Les conséquences ...
09/06/2026

Une amende de 2 millions d'euros, c'est le risque pour une société qui néglige ses délais de paiement.

Les conséquences peuvent être lourdes, allant jusqu'à la défaillance de l'entreprise.

Pour éviter cela, il est essentiel de bien encadrer vos délais de paiement. Renseignez-vous sur vos clients, encadrez vos relations commerciales et déléguez le risque d’impayé à un tiers si nécessaire.

Ne laissez pas les retards de paiement mettre en péril votre activité. Adoptez des mesures préventives et assurez-vous que vos délais sont clairs et respectés.


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L’assurance-vie est désormais perçue comme un outil central de transmission. Selon une récente étude de la profession, 4...
08/06/2026

L’assurance-vie est désormais perçue comme un outil central de transmission. Selon une récente étude de la profession, 46 % des détenteurs d’un contrat l’ont souscrit pour transmettre leur patrimoine. 🤝

La transmission est même le premier motif de souscription pour 18 % des assurés, à égalité avec la préparation à la retraite, juste derrière la valorisation du capital à 19 %. L’assurance-vie n’est donc plus seulement un placement d’épargne : elle sert aussi à organiser la transmission.

Quelques repères utiles :
📌 La clause bénéficiaire permet de désigner librement la ou les personnes qui recevront les capitaux.
📌 Pour les versements effectués avant 70 ans, chaque bénéficiaire dispose d’un abattement de 152 500 euros.
📌 Ce cadre ne permet pas d’écarter la réserve héréditaire si les versements sont manifestement exagérés.


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Dans le secteur public, les changements législatifs peuvent parfois passer inaperçus. Pour Mme T, employée dévouée, cela...
05/06/2026

Dans le secteur public, les changements législatifs peuvent parfois passer inaperçus.

Pour Mme T, employée dévouée, cela a été une surprise de découvrir qu'elle avait désormais droit à une mutuelle d'entreprise obligatoire depuis le 1er janvier 2024.

Avant cette date, elle se débattait avec des remboursements limités et des dépenses de santé imprévues. Mais tout a changé grâce à cette nouvelle obligation pour les employeurs publics.

En bénéficiant désormais d'une couverture santé complémentaire, Mme T se sent plus en sécurité face aux aléas de la vie.


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Les gérants d'EURL doivent naviguer entre différents statuts sociaux, chacun ayant ses propres implications. Dans le con...
03/06/2026

Les gérants d'EURL doivent naviguer entre différents statuts sociaux, chacun ayant ses propres implications. Dans le contexte actuel, un gérant non-associé est assimilé à un salarié, ce qui le rattache au régime général de la sécurité sociale.

Quels sont les enjeux ? Cette assimilation modifie les règles de la mutuelle, nécessitant un contrat collectif plutôt qu'individuel. Cela implique également un formalisme accru avec des fiches de paie et des déclarations de charges sociales.

Quelles solutions s'offrent à eux ? Choisir un contrat responsable permet de déduire les cotisations des bénéfices de l'EURL, mais il est important de respecter les plafonds et planchers réglementaires. Cette compréhension permet une meilleure gestion des ressources et une protection sociale optimisée.


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PER : en 2026, les versements restent déductibles jusqu’à 10 % des revenus.Mais une évolution mérite d’être connue.💡 Les...
01/06/2026

PER : en 2026, les versements restent déductibles jusqu’à 10 % des revenus.

Mais une évolution mérite d’être connue.

💡 Les plafonds générés à partir de 2026 peuvent désormais être reportés sur 5 ans (contre 3 ans auparavant).

Concrètement :
📅 plafond issu de 2025 → utilisable jusqu’en 2028
📅 plafond issu de 2026 → utilisable jusqu’en 2031

Cette règle permet de mieux répartir ses versements lorsque les revenus ne sont pas réguliers.


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Guyane : vaccination ciblée contre le chikungunyaLe chikungunya circule de nouveau en Guyane depuis janvier 2026. La rép...
29/05/2026

Guyane : vaccination ciblée contre le chikungunya

Le chikungunya circule de nouveau en Guyane depuis janvier 2026. La réponse retenue vise en priorité les personnes les plus vulnérables, sans remplacer la prévention contre les piqûres de moustiques.
Au 9 avril, 81 cas étaient confirmés. Dix ans après la dernière grande épidémie, l’immunité collective reste insuffisante. La priorité va aux 65 ans et plus, ainsi qu’aux 12-64 ans avec comorbidités, davantage exposés aux formes graves.
Le vaccin recommandé pour ces publics est Vimkunya. Cette vaccination reste complémentaire : répulsifs, moustiquaires et vêtements couvrants demeurent nécessaires, y compris après vaccination.

La stratégie associe protection ciblée et prévention quotidienne. Elle pourra évoluer selon la situation.


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Clause bénéficiaire : bien comprendre « vivant ou représenté »La formule « vivant ou représenté » paraît simple, mais el...
28/05/2026

Clause bénéficiaire : bien comprendre « vivant ou représenté »

La formule « vivant ou représenté » paraît simple, mais elle peut orienter le capital vers une autre personne que celle envisagée. En assurance vie, un mot peut modifier la destination de l’épargne. 📄

Si le bénéficiaire décède avant le souscripteur, cette mention permet à ses enfants ou descendants de prendre sa place. Elle ne vise pas toute la famille. Un frère ou une sœur ne peut donc pas recevoir le capital à ce titre.

Une clause précise, relue après un décès, une naissance ou un mariage, réduit les écarts entre vos souhaits et le contrat. ✅


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