MD Group Cabinet de Courtage en Assurance

MD Group Cabinet de Courtage en Assurance Cabinet de courtage en assurance spécialisé sur les problématiques des entreprises, des professio...

MD Group est un cabinet de courtage familial existant depuis plus de 30 ans. Le gérant, Jean-Claude Mamane, est dans les assurances depuis 40 ans maintenant. Chez MD Group, nous sommes spécialisés dans les assurances-vie, de personnes, collectives et pour les TNS (travailleurs non salariés). Le côté familial du cabinet nous permet une approche plus humaine et moins industrielle de l'assurance. Not

re approche est basée sur le conseil et l'écoute de nos clients. Nous n'en restons pas moins un acteur important du secteur, et nous travaillons au quotidien avec les plus grands groupe d'assurance pour vous proposer les meilleures offres possibles. Nos partenaires sont : Allianz, April, Gan, Apicil, Lifeside patrimoine, Reunica, Alptis, Generali, Groupe Henner, Metlife, Groupe Solly Azar, SFS, MGD Assurance, Swiss Life...

En plus de travailler dans les domaines de l'assurance, nous proposons nos services aussi dans le crédit (et rachat de crédit)

Dans le monde des affaires, les dirigeants sont confrontés à des défis uniques, notamment en matière de couverture santé...
15/06/2026

Dans le monde des affaires, les dirigeants sont confrontés à des défis uniques, notamment en matière de couverture santé. Actuellement, les dirigeants salariés et non-salariés doivent naviguer dans des régimes de santé distincts.

Les enjeux sont clairs : sans une protection adaptée, les dépenses de santé peuvent rapidement devenir un fardeau. Pour les dirigeants assimilés salariés, la mutuelle santé obligatoire est un point de départ, mais elle doit être complétée par des solutions adaptées. Pour les non-salariés, souscrire à une complémentaire santé est indispensable.

Heureusement, des solutions existent. En choisissant les bons contrats, les dirigeants peuvent optimiser leur couverture santé et assurer leur tranquillité d'esprit.


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Je suis ravi que le suivi apporté tout au long de votre démarche vous ait marquée positivement. Au plaisir d’échanger à ...
11/06/2026

Je suis ravi que le suivi apporté tout au long de votre démarche vous ait marquée positivement. Au plaisir d’échanger à nouveau avec vous, et merci beaucoup pour votre recommandation et votre avis.

Réformes législatives pour une gestion efficace des catastrophesLa loi votée en décembre 2021 marque un tournant dans la...
11/06/2026

Réformes législatives pour une gestion efficace des catastrophes

La loi votée en décembre 2021 marque un tournant dans la gestion des catastrophes naturelles en France. Elle simplifie et accélère les démarches de reconnaissance et d'indemnisation, essentielles pour les victimes.

Désormais, les communes ont deux ans pour demander la reconnaissance de l'état de catastrophe naturelle, et l'arrêté doit être publié dans les deux mois. La création de référents départementaux et de la Commission nationale consultative des catastrophes naturelles améliore l'accompagnement des sinistrés et la transparence des procédures. Ces réformes réduisent les délais de déclaration et d'indemnisation, offrant un soutien plus efficace aux collectivités et aux victimes. 🌍


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Je suis ravi de lire votre avis et de voir que votre demande a été bien comprise. Je veillerai à conserver cette même ri...
08/06/2026

Je suis ravi de lire votre avis et de voir que votre demande a été bien comprise. Je veillerai à conserver cette même rigueur pour la suite. Merci sincèrement pour votre message.

Quelle est la clé d'une transmission de patrimoine fiscalement optimisée ? 🤔L'assurance-vie offre un abattement de 152 5...
06/06/2026

Quelle est la clé d'une transmission de patrimoine fiscalement optimisée ? 🤔

L'assurance-vie offre un abattement de 152 500 € sur les primes versées avant 70 ans. Cela signifie que chaque bénéficiaire peut recevoir jusqu'à ce montant sans imposition, tous contrats confondus.

Ce mécanisme avantageux permet de transmettre son patrimoine en limitant l'impact fiscal, assurant ainsi une meilleure protection financière pour vos proches.


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Quel plaisir de lire votre retour sur la rapidité apportée à votre demande. Je resterai pleinement attentif pour mainten...
03/06/2026

Quel plaisir de lire votre retour sur la rapidité apportée à votre demande. Je resterai pleinement attentif pour maintenir cette exigence dans le temps. Merci beaucoup pour votre avis.

Je suis très touché de voir que ma rapidité dans nos échanges vous a marqué. N’hésitez pas à revenir vers moi si besoin ...
03/06/2026

Je suis très touché de voir que ma rapidité dans nos échanges vous a marqué. N’hésitez pas à revenir vers moi si besoin ou à continuer à partager vos retours, et merci beaucoup pour votre avis.

Erreur fréquente : regarder le tarif de consultation et oublier le statut conventionnel du médecin. ⚠️À partir de 2027, ...
02/06/2026

Erreur fréquente : regarder le tarif de consultation et oublier le statut conventionnel du médecin. ⚠️

À partir de 2027, le sujet ne se limite plus aux honoraires : chez un praticien non conventionné, les médicaments, examens et soins prescrits ne seront plus remboursés par l’Assurance Maladie. Le vrai coût se joue après le rendez-vous. 🔎

Avant de confirmer une consultation, un réflexe simple évite la mauvaise surprise : vérifier le secteur dans l’annuaire de l’Assurance Maladie ou sur la plateforme de prise de rendez-vous. Si “secteur 3” apparaît, le reste à charge peut devenir très lourd. 💡


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01/06/2026

Déménager sans prévenir votre assureur ? Mauvaise idée.

Un contrat d’assurance habitation est construit à partir des caractéristiques du logement : surface, emplacement, équipements, dépendances…

Quand vous changez d’adresse, deux solutions existent :
🏠 transférer votre contrat actuel vers le nouveau logement
📄 souscrire un nouveau contrat adapté à la situation

Le choix dépend souvent des caractéristiques du nouveau bien et de la date du déménagement.

Dans tous les cas, prévenir votre assureur permet d’éviter une période sans couverture ou un contrat mal adapté.


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Pour les PME, la Prime de Partage de la Valeur (PPV) représente un levier stratégique. Grâce à une exonération d'impôt p...
30/05/2026

Pour les PME, la Prime de Partage de la Valeur (PPV) représente un levier stratégique.

Grâce à une exonération d'impôt pour les salariés gagnant moins de 3 SMIC, cette prime est plus qu'un simple bonus. Elle incarne une nouvelle façon de redistribuer les bénéfices tout en renforçant l'engagement des employés.

L'impact ? Une épargne salariale renforcée, des équipes motivées et une attractivité accrue pour l'entreprise.


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