25/05/2026
Responsabilité du dirigeant : combler les angles morts
La Responsabilité Civile Familiale et la Responsabilité Civile Entreprise peuvent laisser le dirigeant exposé, car sa responsabilité personnelle peut être recherchée à la suite d’une décision de gestion, d’un litige avec un salarié, ou d’une démarche administrative. 🛡️
Un contrat dédié vise alors à protéger la personne du dirigeant contre les conséquences juridiques (instruction, procès) et pécuniaires (dommages et intérêts, saisie des biens). Les garanties se lisent en trois blocs : prise en charge des frais de justice dès la mise en cause, prise en charge des dommages et intérêts civils si la responsabilité est retenue, et garantie « responsabilité de l’employeur » pour compléter la couverture, notamment en cas de harcèlement ou de discrimination.
Objectif : défendre le dirigeant, puis indemniser, sans laisser de zone non couverte.