Christelle Rémond Agence Swisslife Concarneau Fouesnant

Christelle Rémond Agence Swisslife Concarneau Fouesnant Bienvenue chez notre agence d’assurance à Concarneau ! Spécialiste de la protection sociale et de... Bienvenue chez notre agence d’assurance à FOUESNANT !

Spécialiste de la protection sociale et de l’expertise en patrimoine, SwissLife accompagne les professions libérales et les indépendants dans la gestion globale de leurs besoins : prévoyance, santé, retraite, et optimisation patrimoniale. Bénéficiez d’un conseil personnalisé, d’un accompagnement durable et de solutions sur mesure pour sécuriser votre avenir professionnel et personnel. Notre priori

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Être TNS, c'est souvent bénéficier de cotisations sociales plus faibles. 📌En contrepartie, certains risques sont moins b...
08/09/2026

Être TNS, c'est souvent bénéficier de cotisations sociales plus faibles. 📌

En contrepartie, certains risques sont moins bien couverts par le régime obligatoire. Un arrêt de travail, une invalidité ou un décès peuvent alors avoir un impact important sur l'activité et sur les revenus du foyer.

Des assurances complémentaires permettent de renforcer cette protection selon vos besoins : prévoyance, complémentaire santé ou assurance emprunteur, par exemple. 🛡️

L'essentiel est de s'assurer que votre protection est cohérente avec votre situation professionnelle.

Tout savoir sur vos garanties santé : Mythe ou Réalité ?Mythe : Toutes les garanties des complémentaires santé se valent...
04/09/2026

Tout savoir sur vos garanties santé : Mythe ou Réalité ?

Mythe : Toutes les garanties des complémentaires santé se valent.
Réalité : Les garanties peuvent être exprimées en pourcentage ou en euros, ce qui impacte directement le montant remboursé.

Une garantie en pourcentage peut couvrir plus que la base de remboursement de la Sécurité sociale. En euros, elle fixe un montant maximum, idéal pour l'optique. Vérifiez vos garanties pour éviter les mauvaises surprises et optimiser vos remboursements.

Limite d’âge : pas de nouvel assouplissement ✅Le Gouvernement ne prévoit pas de relever la limite d’âge de 80 ans pour l...
03/09/2026

Limite d’âge : pas de nouvel assouplissement ✅

Le Gouvernement ne prévoit pas de relever la limite d’âge de 80 ans pour l’exonération des dons familiaux de sommes d’argent. Cette position repose sur un choix fiscal précis. 📌

Le dispositif permet, sous conditions, de transmettre jusqu’à 31 865 € par bénéficiaire, tous les 15 ans, à un enfant, un petit-enfant, un arrière-petit-enfant ou, à défaut, à un neveu ou une nièce. Le donateur doit avoir moins de 80 ans et le bénéficiaire doit être majeur ou émancipé.

Pour l’exécutif, cette borne d’âge sert à favoriser des transmissions anticipées du patrimoine vers les jeunes générations. Elle vise aussi à limiter les dons réalisés très tardivement dans un objectif fiscal. La règle a déjà été assouplie, de 65 ans en 2007 à 80 ans depuis 2011. 💡

🔍 VRAI OU FAUX : Peut-on vraiment faire une fausse déclaration dans un questionnaire de santé sans risque ? Selon l'arti...
01/09/2026

🔍 VRAI OU FAUX : Peut-on vraiment faire une fausse déclaration dans un questionnaire de santé sans risque ?

Selon l'article L.113-8 du Code des assurances, une fausse déclaration, qu'elle soit volontaire ou involontaire, peut entraîner la résiliation de votre contrat d'assurance emprunteur. Cela signifie qu'en cas de sinistre, vous pourriez ne pas être indemnisé, ce qui peut avoir des conséquences financières graves.

Pour protéger votre emprunt immobilier, il est essentiel de remplir ces questionnaires avec la plus grande honnêteté. N'oubliez pas, la transparence est votre meilleur allié.

Perdre un être cher est déjà une épreuve difficile. Imaginez que votre famille doive en plus faire face à des difficulté...
29/08/2026

Perdre un être cher est déjà une épreuve difficile. Imaginez que votre famille doive en plus faire face à des difficultés financières.

L'assurance décès peut faire la différence. Elle garantit un capital à vos proches pour couvrir les frais immédiats comme les obsèques ou les droits de succession.

Ce capital, non soumis aux droits de succession, est une solution pour préserver le patrimoine familial sans puiser dans les économies.

Protégez vos proches dès maintenant et assurez-leur un avenir serein. Renseignez-vous auprès de votre conseiller pour choisir la meilleure option pour votre famille.

Dans le monde des affaires, le statut social d'un gérant d'EURL peut sembler secondaire, mais il a un impact majeur sur ...
20/08/2026

Dans le monde des affaires, le statut social d'un gérant d'EURL peut sembler secondaire, mais il a un impact majeur sur ses options de mutuelle.

Pourquoi est-ce important ? Un gérant non-associé est assimilé à un salarié, ce qui change radicalement les règles de sa couverture santé.

Comment cela fonctionne-t-il ? Contrairement à un gérant associé unique, il doit opter pour un contrat d'assurance collective, souvent le même que celui des salariés. Cette distinction influence non seulement le type de contrat, mais aussi les formalités administratives, comme l'établissement de fiches de paie.

Quels sont les résultats concrets ? En choisissant le bon contrat, les cotisations peuvent être déductibles, optimisant ainsi la gestion financière de l'entreprise. Il est essentiel de bien comprendre ces différences pour faire des choix éclairés.

Avant de souscrire une assurance vie, certains détails peuvent sembler mineurs mais sont cruciaux pour éviter de mauvais...
17/08/2026

Avant de souscrire une assurance vie, certains détails peuvent sembler mineurs mais sont cruciaux pour éviter de mauvaises surprises.

- Frais de gestion : Ils peuvent grignoter vos gains au fil des ans. Vérifiez-les attentivement.
- Frais d'arbitrage : Ils s'appliquent lors de changements de supports d'investissement. Assurez-vous qu'ils sont raisonnables.
- Diversification des investissements : Ne mettez pas tous vos œufs dans le même panier. Explorez les options disponibles.

Un peu de vigilance aujourd'hui peut vous éviter bien des tracas demain. Assurez-vous de bien comprendre chaque aspect de votre contrat.

Les entreprises de plus de 50 salariés doivent désormais négocier le partage de la valeur issue de résultats exceptionne...
14/08/2026

Les entreprises de plus de 50 salariés doivent désormais négocier le partage de la valeur issue de résultats exceptionnels.

Ce dispositif permet aux salariés de bénéficier d'un intéressement majoré, d'un abondement ou d'une Prime de Partage de la Valeur (PPV).

Au-delà des avantages financiers, c'est une occasion pour les salariés de se constituer une épargne solide et de s'impliquer davantage dans la réussite collective de leur entreprise.

En investissant ces primes dans un Plan d'Épargne Entreprise (P*E) ou un Plan d'Épargne Retraite (PER), les salariés profitent d'avantages fiscaux significatifs.

Le saviez-vous ? Une entreprise rentable peut malgré tout rencontrer des difficultés de trésorerie. 💶C'est pourquoi la p...
06/08/2026

Le saviez-vous ? Une entreprise rentable peut malgré tout rencontrer des difficultés de trésorerie. 💶

C'est pourquoi la prévision devient aujourd'hui un enjeu majeur.

Les directions financières cherchent de plus en plus à anticiper les encaissements, les décaissements et les besoins de financement, plutôt que de réagir une fois les tensions apparues. 📈

Cette évolution passe aussi par des outils plus performants et une meilleure organisation des flux financiers.

Le meilleur pilotage n'est pas celui qui constate les difficultés, mais celui qui permet de les prévoir.

Des niveaux de garanties pour mieux protéger les indépendants ⬇La couverture des indépendants reste souvent limitée. En ...
04/08/2026

Des niveaux de garanties pour mieux protéger les indépendants ⬇

La couverture des indépendants reste souvent limitée. En cas de maladie, un arrêt de travail peut entraîner une baisse rapide des revenus, avec un délai de carence de 3 jours. Il n’existe pas non plus d’indemnités liées à l’accident du travail ou à la maladie professionnelle. La prévoyance permet de renforcer cette protection.

Un contrat de prévoyance peut prévoir des indemnités journalières, une couverture en cas d’incapacité permanente, d’invalidité ou le versement d’un capital en cas de décès. Une complémentaire santé pensée pour les TNS aide aussi à mieux rembourser les soins, sans peser excessivement sur la trésorerie. ✅

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Concarneau
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Mardi 09:00 - 18:00
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