Opticonsult

Opticonsult Nous accompagnons les entreprises en proposant des services adaptés à leur developpement.

Nous proposons une direction générale externalisée afin de vous accompagner dans la gestion de votre so
Nous sommes également courtier en assurances.

Dear Network and friends, A new Year is a new blank page or a new book, the pen is in your hands.This is your chance to ...
02/01/2024

Dear Network and friends,
A new Year is a new blank page or a new book, the pen is in your hands.
This is your chance to write a beautiful story for yourself!
(W.Shakespeare)
I wish you a very happy New Year 2024!

06/07/2023

[1 JOUR 1 PARTENAIRE] Zoom sur Opticonsult !
L’agence accompagne au quotidien les chefs d'entreprise et les créateurs. Plusieurs services vous sont proposés pour accompagner au mieux votre entreprise/projet de création :
👉Direction RH et paie externalisée
👉Tableaux de bord
👉Accompagnement stratégique
👉Risques management
👉Santé et sécurité au travail …

Retrouvez les pour la nuit de l’entrepreneur :
📆 RDV le 7 juillet 2023 à partir de 19h
📍 Keller Williams – 460, avenue du Prado 13008 Marseille
⚠ Evénement COMPLET - aucune inscription sur place.

Alexy Gargani Mathias Lambert ✔ / Marketing digital Thomas Diaz Michaël Turcan - Consultant SEO 🇫🇷 Cécile Barreri Nelli Torossian NelCom SEO Sarah Guerch Djelalian Maxime Olivier Laurenceau Cedric Martinico Sandra Abdelli Célia Juspin Jean-Yves Carreau

Pour en savoir plus : https://www.opticonsult.net/

16/03/2023

Chères entreprises, c'est le moment de payer les taxes de formation et d'apprentissage pour vos employés !
En février, vous devez payer la taxe de formation professionnelle continue (FPC), dont le taux de cotisation est de 1% de la masse salariale brute de l'année précédente. De plus, la taxe d'apprentissage doit être payée avant le 1er mars, mais cette année, il y a du changement ! La taxe d'apprentissage sera désormais calculée par la DSN (Déclaration Sociale Nominative) et non plus par formulaire papier. Elle sera payée en mai et non plus en février. Cette taxe est importante pour financer l'apprentissage de vos employés et contribuer à leur développement de compétences et qualifications. En tant qu'employeur, il est important de vous conformer à ces obligations fiscales pour éviter des pénalités et des ret**ds de paiement. Si vous avez des questions sur les taxes de formation et d'apprentissage, n'hésitez pas à contacter votre service paie ou votre responsable des ressources humaines pour obtenir de l'aide. "

A compter du 1er octobre 2021, le SMIC mensuel brut passe de 1.554,58 euros à un peu moins de 1.589 euros, sur la base d...
15/09/2021

A compter du 1er octobre 2021, le SMIC mensuel brut passe de 1.554,58 euros à un peu moins de 1.589 euros, sur la base de 35 heures par semaine, soit une hausse de 34 euros.




Après la hausse du 1 er janvier, le salaire minimum va augmenter de près de 35 euros brut le 1 er octobre sous l'effet de la formule de revalorisation automatique déclenchée par la hausse de l'inflation. Plus de 2,2 millions de salariés du privé et des centaines de milliers de fonctionnaires v...

06/07/2021

🍀🍀We are hiring🍀🍀

Bonjour,
Nous recherchons des infirmières (ires) et Laborantines (ins) et hôtesses pour travailler le dimanche à Marseille.

Me contacter en MP ou sur le mail [email protected]

Merci à tous

Allongement du congé paternité à partir du 1er juillet : 👪--> Sa durée passe de 11 à 25 jours calendaires et consécutifs...
04/06/2021

Allongement du congé paternité à partir du 1er juillet : 👪

--> Sa durée passe de 11 à 25 jours calendaires et consécutifs
(32 jours pour la naissance de 2 enfants ou +)
--> Il peut être pris dans les 6 mois suivant la naissance
--> Il est accordé au père de l'enfant
--> Il peut débuter après les 3 jours de naissance
--> Il doit être demandé 1 mois avant et dans les 4 mois qui suivent la naissance



La loi permet à un salarié, père d'un enfant ou conjoint d'une jeune mère, de bénéficier d’un congé de paternité. Quels sont les salariés qui peuvent en bénéficier ? Comment le salarié doit-il formuler sa demande ? Quelle est la durée du congé ? Qu’advient-il du contrat de travail ...

Index égalité professionnelle : de nouvelles obligations à remplir d’ici la fin du mois. Les entreprises d’au moins 50 s...
25/05/2021

Index égalité professionnelle : de nouvelles obligations à remplir d’ici la fin du mois.

Les entreprises d’au moins 50 salariés doivent publier, au plus t**d le 1er juin, de nouvelles informations en lien avec l’index de l’égalité professionnelle.
https://business-lesechos-fr.cdn.ampproject.org/c/s/business.lesechos.fr/amp/17/343617.php?fbclid=IwAR0ucd39aBWCm8p7AGEhjEKrracsy6i9hatQDhkyZOurLJtmem7LrMfvqzg

Mail : [email protected]
Téléphone : 09 70 46 97 21

Les entreprises d’au moins 50 salariés doivent publier, au plus t**d le 1er juin, de nouvelles informations en lien avec l’index de l’égalité professionnelle. En 2019, le gouvernement mettait en place un « index de l’égalité professionnelle » destiné à mesurer et à supprimer les é...

Avez-vous réalisé que le télétravail était un avantage indéniable pour le recrutement de personnes en statut de handicap...
11/03/2021

Avez-vous réalisé que le télétravail était un avantage indéniable pour le recrutement de personnes en statut de handicap ?

Si la personne en statut de handicap reste à son domicile pour travailler, elle peut bénéficier de toutes les installations nécessaires adaptées à son handicap.

Veiller à son intégration dans l'entreprise, à son sentiment d'appartenance, et surtout à la création de lien social avec son équipe et son manager.

La convergence des aides de l'AGEFIPH et du FIPHFP faciliteront le soutien des personnes en situation de handicap pour l'entreprise.

Savez-vous que 85% des handicaps sont invisibles ? Changer sa vision du handicap ? oui c'est possible !

MeHandYou Virgile Abbondanza Agefiph

https://lnkd.in/gN_cFpP

Les deux fonds prolongent leurs aides exceptionnelles d’urgence pour sécuriser l’emploi des personnes handicapées.

Etude de Marché -StratégieVous pensez avoir trouvé la bonne idée de création d’entreprise, mais vous hésitez à sauter le...
02/03/2021

Etude de Marché -Stratégie
Vous pensez avoir trouvé la bonne idée de création d’entreprise, mais vous hésitez à sauter le pas? C’est normal.
Avez-vous fait une etude de Marché ? avez-vous validé votre idée de business?
Avant d’entamer les démarches de création d’entreprise, il faut s’assurer de la faisabilité et de la viabilité de son projet. Pour ce faire, réaliser une étude de marché est indispensable pour connaître vos concurrents, trouver comment vous en démarquer et répondre au mieux aux demandes de votre future clientèle et mettre en place une stratégie orienté résultat.

On vous accompagne et on vous dit tout :

https://lnkd.in/eX9qQM5
Mail : [email protected]
Téléphone : 09 70 46 97 21

Season Greetings! Warmest wishes for a wonderful Christmas 🎄and a Happy New Year.🍀May peace, love, and prosperity follow...
27/12/2020

Season Greetings! Warmest wishes for a wonderful Christmas 🎄and a Happy New Year.🍀
May peace, love, and prosperity follow you in 2021. Happy New Year!🍀
Joyeux Noël! Tous nos meilleurs vœux à toutes et à tous! Nous vous souhaitons de merveilleuses fêtes de fin d’année. 🤩

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255 Rue Cornaline
Éguilles
13510

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