Versicherungsexperte Klaus Peter Berndt

18/09/2026

Bis zum 30.09.2026 besteht noch die Möglichkeit, die Mitgliedschaft in einer gesetzlichen Krankenkasse fristgerecht zum 01.12.2026 zu kündigen – und zwar ohne Risiko,
auch wenn jetzt noch kein neuer Vertrag in der PKV abgeschlossen ist.

Eine Kündigung bei der GKV wird nur dann wirksam, wenn auch die Mitgliedschaft vom Nachversicherer zum 30.11. vorliegt.

Für wen ist das besonders interessant?
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, mit einem Bruttoeinkommen zwischen 77.400 € und 84.500 €
Selbständige


Warum ist der Wechsel noch im September so attraktiv?
Aufgrund der Sondererhöhung der Jahresarbeitsentgeltgrenze und Beitragsbemessungsgrenze um 3.600 € zum 01.01.2027 steigt der Höchstbeitrag in der GKV. Der Höchstbeitrag wird bei rund € 1.400,- liegen!!!

Für die Personen, die bereits 2026 privatversichert sind, gilt die alte Grenze von diesem Jahr.

17/09/2026

15/09/2026

Nach sechs Wochen kann das Einkommen spürbar sinken. Krankentagegeld hilft, die Lücke zu laufenden Kosten zu schließen und schafft finanziellen Spielraum.

Krankentagegeld fängt längere Auszeiten finanziell auf

14/09/2026

Alle wissen es, aber viele kümmern sich einfach darum. Laut Statistik der Deutschen Rentenversicherung sind psychische Krank­hei­ten mit knapp 42 Prozent die häufigste Ursache für eine Erwerbsminderungsrente, gefolgt von Krebs mit über 14 Prozent.

11/09/2026

Psychische Belastung beginnt oft schon in der Schulzeit. Die August-Ausgabe zeigt, warum eine Schüler-BU früh sinnvoll sein kann. Außerdem dabei: Verkehr, Pflege und Cyber.

Schüler-BU, Verkehrsrechtsschutz, Pflegevorsorge und Cyberabsicherung

10/09/2026

Ein Beispiel:

Vermögen: 150.000 EUR. Eigenanteil Pflegeheim: 3.364 inkl. Pflegezuschlag EUR/Monat. In knapp 4 Jahren aufgebraucht. 😮

Mit IDEAL PflegeRente: Das Vermögen bleibt. Die Rente übernimmt. Unabhängig von der Pflegereform. 🤗

Einfach. Klar. Wirkungsvoll.

Und das ist noch nicht alles: Die IDEAL PflegeRente schützt nicht nur Vermögen, sie baut auch Vermögen auf. Durch aktive Rückkaufswerte bildet der Kunde gleichzeitig Altersversorgungskapital. Flexibel als Sparvorgang, als Geldanlage mit Versicherungsschutz oder als zinsfinanzierte Pflegeabsicherung. Für maximale Lebensqualität im Ruhestand.

Irgendwann keine Beiträge mehr zahlen und sich von seinen Zinsen pflegen lassen? Wer möchte das nicht. 😎

09/09/2026

Bis zum 30.09.2026 besteht noch die Möglichkeit, die Mitgliedschaft in einer gesetzlichen Krankenkasse fristgerecht zum 01.12.2026 zu kündigen – und zwar ohne Risiko,

auch wenn jetzt noch kein neuer Vertrag in der PKV abgeschlossen ist.

Eine Kündigung bei der GKV wird nur dann wirksam, wenn auch die Mitgliedschaft vom Nachversicherer zum 30.11. vorliegt.

Für wen ist das besonders interessant?

Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, mit einem Bruttoeinkommen zwischen 77.400 € und 84.500 €
Selbständige


Warum ist der Wechsel noch im September so attraktiv?

Aufgrund der Sondererhöhung der Jahresarbeitsentgeltgrenze und Beitragsbemessungsgrenze um 3.600 € zum 01.01.2027 steigt der Höchstbeitrag in der GKV. Der Höchstbeitrag wird bei rund € 1.400,- liegen!!!



Für die Personen, die bereits 2026 privatversichert sind, gilt die alte Grenze von diesem Jahr.

09/09/2026

Eine neue Studie ergab: Die betriebliche Altersversorgung ist in zahlreichen kleinen und mittleren Unternehmen etabliert. Doch viel Potenzial bleibt ungenutzt. Betriebe, die den Arbeitgeberzuschuss zur bAV über die vorgeschriebenen 15 Prozent hinaus erhöhen, profitieren in mehrfacher Hinsicht selbst davon.

Aktuelle Studienergebnisse belegen Bedeutung von betrieblicher Vorsorge.

08/09/2026

Jetzt gepflegt beraten lassen!

Private Pflegevorsorge hilft, Versorgungslücken zu verringern und finanzielle Planungssicherheit im Pflegefall zu schaffen.