LVM Versicherungsagentur Rainer Lütkehues

20/04/2026

Ganz doof heute aber leider nicht zu ändern.
Habt Geduld mit uns....

16/04/2026

16/04/2026

Fahndung nach Holly!!!!🐾🥰
Wer hat sie gesehen??

08/04/2026

Update aus dem Büro!
Holly fährt jetzt E-Bike. Wir haben die Kontrolle verloren… nächste Woche übernimmt sie wahrscheinlich noch weitere Jobs 🐶🚲😄

02/04/2026

Wir wünsch ein erholsames und fröhliches Osterfest!
Euer Team der LVM Agentur Rainer Lütkehues

25/02/2026

🌸🐝 Frühlingsmodus: aktiviert! ☀️

Die Blumen blühen, die Bienen arbeiten und wir?
Wir summen fleißig im Hintergrund für eure Sicherheit. 😉

Während ihr die Sonne genießt, sorgen wir dafür,
dass euch höchstens der Frühling umhaut und nicht eure Versicherung. 🌷✨

16/02/2026

Rosenmontag 2026:
Kein Konfetti.
Kein Umzug.
Keine Pappnasen.

Stattdessen:
Der Chef beim Schneeräumen.
Holly als Einsatzleitung. 🐶❄️

Man munkelt, es gab Applaus vom Bürgersteig....

10/02/2026

Kleines Kennzeichen, große Wirkung.
Ohne dieses bunte Blech fährt dein Roller nämlich illegal –
und ganz ohne Versicherung. Autsch.

Warum die Farbe jedes Jahr wechselt,
warum der 1. März plötzlich wichtig wird
und was das Ganze soll –
Holly erklärts.

12/01/2026

Bürohund Holly hatte Besuch von ihrem Kumpel Birko 🐶🐶
Gemeinsam die Straße beobachtet, kurz gearbeitet, viel gespielt.
Produktivität: diskutabel.
Büroatmosphäre: 10/10.

08/01/2026

Ein kleiner Blick hinter die Kulissen unserer Weiterbildung bei der LVM Versicherung 👀
Weiterbildung ist bei uns kein einmaliger Punkt im Onboarding, sondern ein fester Bestandteil des Arbeitsalltags. Neue Mitarbeiter*innen werden von Anfang an strukturiert begleitet. Mit einer großen Auswahl an internen Schulungen, praxisnahen Trainings und individueller Unterstützung.
Was uns dabei besonders wichtig ist:

🎓 Fundiertes Fachwissen statt oberflächlicher Einarbeitung
🤝 Strukturiertes Onboarding für einen sicheren Start
📚 Vielfältige interne Schulungen und Trainingsformate
👤 Individuelle Einzeltrainings, um gezielt auf Fragen und Themen einzugehen
🚀 Nachhaltige Entwicklung statt kurzfristiger Lösungen

Ein Beispiel dafür ist Silke, die aktuell eine mehrmonatige Weiterbildung absolviert. Die Qualifizierung ist auf 15 Monate angelegt und schließt im Dezember 2026 mit einer Abschlussprüfung ab. Ziel ist es, Wissen nicht nur aufzubauen, sondern dauerhaft sicher im Arbeitsalltag anwenden zu können.
Weiterbildung bedeutet für uns nicht nur Lernen, sondern eine Investition in Qualität, Vertrauen und langfristige Zusammenarbeit.