Generali Česká - Jihočeské regionální ředitelství

Generali Česká - Jihočeské regionální ředitelství Kontaktní informace, mapa a trasa, kontaktní formulář, otevírací doba, služby, hodnocení, fotky, videa a oznámení od Generali Česká - Jihočeské regionální ředitelství, Finance, Pražská 1280, Ceske Budejovice.

Přemýšleli jste někdy, jak vlastně probíhá nástup do Generali České?Není to tak, že dnes pošlete životopis a zítra sedít...
27/07/2026

Přemýšleli jste někdy, jak vlastně probíhá nástup do Generali České?

Není to tak, že dnes pošlete životopis a zítra sedíte sami na schůzce s klientem. 🙂
První krok je jednoduchý – dát o sobě vědět. Můžete reagovat na inzerát, ozvat se přímo manažerovi nebo napsat Koordinátorce náboru Zuzce, která vás celým procesem provede, případně se s námi spojit přes LinkedIn.
Potom následuje nezávazná schůzka, kde si otevřeně řekneme, jak práce funguje, co obnáší spolupráce na IČO a jaká podpora vás na začátku čeká.

Co je potřeba splnit?
Maturitu, trestní bezúhonnost, a hlavně chuť se učit.
Součástí výběru jsou i osobnostní testy. Ne proto, abychom někomu řekli, že se na práci „nehodí“. Pomáhají nám spíš zjistit, na čem může člověk stavět a kde bude potřebovat větší podporu.
Pak přichází první větší mezník – odborné zkoušky České národní banky. Říkáme jim řidičák do světa financí. 🚗

Na přípravu má člověk zpravidla jeden až dva měsíce. Neučí se ale sám. Je v kontaktu s manažerem, společně probírají otázky, případové studie i praktické situace. A zatímco ve škole člověk za úspěšně zvládnuté zkoušky většinou získá jen dobrý pocit, u nás za složení odborných zkoušek získá navíc odměnu 25 000 Kč. 😊

Po zkouškách přichází samotný nástup. Uvítací kurz, seznámení s firmou, její kulturou a způsobem práce. Potom následují produktová školení, kempy a první společné kroky v praxi.
První měsíc nikdo neočekává zázraky. Je hlavně o učení, rozkoukání a postupném získávání jistoty. Schůzky přibývají postupně a nováček se učí nejen znát produkty, ale především správně komunikovat s klientem, ptát se a hledat řešení jeho konkrétní situace.

Proto u nás nebereme adaptaci jako záležitost několika týdnů. Naučit se finance, práci s klienty a získat jistotu může trvat až dva roky.

Ale člověk na to není sám.
Po celou dobu má vedle sebe manažera, kolegy, školení i jasně nastavený plán.
Za každým zkušeným poradcem, manažerem nebo specialistou byl jednou někdo, kdo udělal první krok. Možná je teď řada právě na vás. 🤝
💬 Zaujal vás příspěvek nebo vás jen zajímá, jak u nás probíhá začátek kariéry?
Nemusíte se hned rozhodovat. Stačí napsat nebo zavolat a rádi si s vámi nezávazně popovídáme o možnostech spolupráce.

📧 E-mail: [email protected]
💼 LinkedIn: Zuzana Bielová
📱 Telefon: 728 132 366

Ne každý hrdina nosí plášť. Někteří jedou jen na další pracovní schůzku.Na konferenci 4.6. jsme ocenili člověka, který s...
10/06/2026

Ne každý hrdina nosí plášť. Někteří jedou jen na další pracovní schůzku.

Na konferenci 4.6. jsme ocenili člověka, který si respekt nezískal výsledky v tabulkách, ale svým jednáním v situaci, kdy šlo o mnohem víc.

Náš kolega Jindřich Grill jel běžně mezi schůzkami, když narazil na vážnou dopravní nehodu. Auto převrácené na střeše v potoce, uvnitř řidič, žena a malé dítě.

Zastavil, vyhodnotil situaci a společně s dalším mužem pomohl dostat posádku z havarovaného vozu ještě před příjezdem záchranných složek.

Bez kamer. Bez potlesku. Bez jistoty, jak to celé dopadne.
Prostě udělal to, co považoval za správné.

V dnešní době často obdivujeme úspěchy, výsledky a pracovní výkony. Tenhle příběh nám ale připomíná, že skutečný charakter člověka poznáme hlavně ve chvílích, kdy jde opravdu o něco.

Jindřichu, děkujeme za tvou odvahu, pohotovost a lidskost. 👏

Upřímně?Když jsme dnes dorazili na akci Rozhýbejme Stráž v Pelhřimově, počasí úplně nenapovídalo tomu, že by to měl být ...
09/06/2026

Upřímně?

Když jsme dnes dorazili na akci Rozhýbejme Stráž v Pelhřimově, počasí úplně nenapovídalo tomu, že by to měl být „plný dům“… 🌧️

A o to větší překvapení přišlo.

Společně s Jan Arnoldem jsme se bavili se studenty – a znovu se mi potvrdilo něco, co si odnáším z podobných akcí pořád dokola:

👉 mladí lidé chtějí řešit svoji budoucnost. Jen potřebují normální, lidský přístup.

Stačí chvíle.

Krátký rozhovor.

Jedna dobře položená otázka.

Najednou se z „já jsem sem přišel jen na akci“ stává debata o práci, penězích nebo směru po škole.

Dorazil se za námi podívat i Aleš Rajdlík – a přesně tyhle momenty ukazují, proč má smysl být mezi lidmi, ne jen za stolem.

🎧 Jo, a ano… trochu jsme to zpestřili soutěží o sluchátka Marshall 😄
Výherce budeme losovat příští týden.

Ale ruku na srdce – největší hodnotu mají stejně ty rozhovory, které zůstanou.

A přesně kvůli nim to celé dává smysl.

Jak to máte vy – funguje vám víc osobní kontakt, nebo online? 👇

Dobrý den / Ahoj,Jmenuji se Monika Přibylová a jsem držitelkou ocenění Nováček roku 2025. 🏆Možná to zní trochu zvláštně,...
29/05/2026

Dobrý den / Ahoj,
Jmenuji se Monika Přibylová a jsem držitelkou ocenění Nováček roku 2025. 🏆

Možná to zní trochu zvláštně, protože ve financích působím už 16 let. Do oboru jsem se dostala vlastně úplnou náhodou. Při jedné návštěvě pobočky mi tehdy zkušená kolegyně řekla, že bych se na tuhle práci možná hodila. A měla pravdu. 🫡

Za těch 16 let jsem si prošla několika firmami, různými rolemi i prostředími. Pracovala jsem na přepážce, v bance i jako manažer. A zajímavost? Do Generali jsem se během své kariéry vrátila už potřetí. 😄
Dalo by se říct, že mě jednou vyhodili dveřmi… a já se pokaždé vrátila oknem.

Ale pravda je spíš taková, že člověk časem zjistí, kde mu práce dává největší smysl, kde fungují lidé kolem něj a kde se cítí dobře.
Od přírody hledám způsoby, jak to udělat, než důvody proč to nedělat. A to je také důležitá schopnost obchodníka a velmi praktické pro život. 🏡

Minulý rok jsem získala ocenění TOP nováček v celé firmě. Což zní trochu úsměvně, když mám za sebou tolik let praxe.
Jenže právě zkušenosti jsou podle mě něco, co se nedá nijak urychlit. Za výsledky nejsou žádná kouzla ani tajné triky. Je za tím hlavně disciplína, aktivita, výdrž a schopnost nevzdat to po prvním neúspěchu. 💎

Spousta lidí vidí jen výsledky. Už ale nevidí desítky telefonátů, schůzek nebo situace, které nevyšly. A právě tam se podle mě ukáže, kdo to myslí vážně a kdo na to má. 🪞

Nedávno jsem řešila mladého klienta, který chtěl začít myslet na budoucnost a nastavit si spoření. Všechno jsme spolu prošli, nastavili a já měla radost, že to v jeho věku vůbec řeší. O pár týdnů později ale produkt zrušil. Ne kvůli podmínkám nebo ceně. Jen proto, že se mu víc vzhledově líbila aplikace jiné společnosti. Dřív lidé řešili hlavně podmínky a cenu. Dnes často rozhodují i detaily, které by člověka před pár lety možná ani nenapadly. 🤦🏻

Někde jsem četla, že inteligence se měří i podle toho, jak rychle se člověk dokáže přizpůsobit změně. A něco na tom asi bude. To, jak máme nastavenou hlavu, často ovlivňuje i naší kariéru a životní cestu. 🧠

A v čem překvapila mladá generace Vás? A jak vy sami zvládáte změny ve svém životě? 👇

Dneska jsem vyměnila kancelář za pole, slunce a… plemenné býky 🐂☀️Minulý pátek mi jeden z mých manažerů řekl:„Zuzko, šla...
28/05/2026

Dneska jsem vyměnila kancelář za pole, slunce a… plemenné býky 🐂☀️

Minulý pátek mi jeden z mých manažerů řekl:
„Zuzko, šla bys se mnou na jednu z nejlepších akcí? Je to přehlídka býků…“
Popravdě – úplně jsem nevěděla, co od toho čekat 😄
Ale přehodila jsem celý program, vymyslela, jak to skloubit doma (syn jel se mnou, partner tak trochu litoval, že nemůže 😅)… a šla jsem do toho.

A víte co???

Stálo to za to!

✅ potkala jsem spoustu fajn lidí
✅ viděla fakt neskutečná zvířata
✅ účastníci si mohli zasoutěžit o sluchátka 🎧
✅ a hlavně – užila jsem si super dopoledne se synem, který z toho byl nadšený

A on?
Rozdával lidem bonbony, bavil se s každým na potkání… a já si jen říkala, že v něm do budoucna vidím docela velký potenciál 😄
Minimálně už ví, co moje práce může obnášet (ano, jsou mu 4 roky).

Realita?
➡️ spálený obličej 😅
➡️ umluvená pusa
➡️ a doma je teď ode mě podezřelé ticho 😄

Ale hlavně mám ze dneška skvělý pocit.
Přesně proto mám svoji práci ráda – není jen o náboru, ale o lidech, zážitcích a občas i o tom vyrazit někam, kam by mě to normálně ani nenapadlo.
A to, že jsem u toho mohla mít i syna?
To je pro mě úplně nejvíc ❤️

Dobrý den / Ahoj,mé jméno je Martin Bečvář a letos jsem se poprvé dostal do VIP klubu, tedy mezi poradce s nejlepšími vý...
16/04/2026

Dobrý den / Ahoj,

mé jméno je Martin Bečvář a letos jsem se poprvé dostal do VIP klubu, tedy mezi poradce s nejlepšími výsledky v rámci celé České republiky. V únoru jsem měl možnost vystoupit na fóru Generali před více než tisícovkou kolegů. 🎤
Upřímně? Ještě před pár lety bych si něco takového vůbec nedokázal představit. 🔝

Do Generali (tehdy ještě České pojišťovny) jsem nastoupil v roce 2019, během prvního ročníku studia ekonomky (VŠE). Do té doby jsem měl klasické brigády - roznášel poštu, pracoval v továrně na psí krmivo nebo doplňoval zboží. Byla to zkušenost, ale měl jsem pocit, že jen měním čas za peníze a nikam už se neposouvám. 📶

Na profesní dráhu finančního poradce jsem se dostal vlastně úplnou náhodou. V mých devatenácti letech jsem si šel v doprovodu mámy sjednat úrazové pojištění. Během schůzky jsem se vyptával na detaily smlouvy, jak rizika fungují a proč jsou nastavené právě takto... Po návratu domů přišla zpráva, jestli bych nechtěl přijít na pohovor. Začal jsem navoláváním schůzek, pak adaptačním programem a postupně jsem se posouval dál. Původně jsem to bral jako zkušenost při škole. Nakonec mě to chytlo natolik, že jsem u toho zůstal. 🦁

Dnes mám již dostudováno a kromě vlastní poradenské práce buduju i svůj tým P-VZ (přímých vázaných zástupců). Ten v současnosti tvoří 3 studenti VŠ, které postupně zaučuji. A příští měsíc přivítáme dalšího nového kolegu, taky studenta. Je zajímavé sledovat, jak se ta cesta, kterou jsem tehdy šel já sám, vlastně opakuje. Najednou jsem v roli, kdy předávám zkušenosti, které jsem sám před pár lety získával. 🎯

Baví mě sledovat, jak se členové mého týmu posouvají - od prvních nejistých telefonátů až po moment, kdy si začnou věřit. A trochu se v tom vidím. Řekl bych, že já sám jsem býval poměrně stydlivý a nesebevědomý. Práce s lidmi mě však naučila vystoupit z komfortní zóny a posunula mě nejen pracovně, ale i lidsky. 👑

Práce mi dnes zabírá většinu času, takže volného času mi moc nezbývá. Ale když už ho mám, tak si rád zahraju nějakou deskovku s přáteli, zajdu si do divadla, do sauny nebo odjedu někam na kratší dovču. I když je to někdy hodně náročné, dává mi to smysl. Vidím tu cestu - od brigád během školy až po moment, kdy pomáhám dalším studentům získat praxi a náskok před ostatními. A možná právě to je na tom nejlepší. Že to, co pro mě začalo náhodou, dneska pomáhám rozjet i dalším. 🤝

A jaké byly Vaše brigády při škole? A pokračovali jste tam i po dokončení studia? Dejte nám vědět do komentáře! 👇

Dobrý den / Ahoj,jmenuji se Jana Burianová a v pojišťovnictví působím už téměř 25 let. 🌻Pamatuju si přesně den, kdy to c...
07/04/2026

Dobrý den / Ahoj,
jmenuji se Jana Burianová a v pojišťovnictví
působím už téměř 25 let. 🌻

Pamatuju si přesně den, kdy to celé začalo. Bylo 19. listopadu. Ráno výběrové řízení, odpoledne nákup s manželem. Stála jsem mezi regály v obchodě, když mi zazvonil telefon. „Byla jste přijata.“ Tehdy jsem netušila, že je to začátek cesty na čtvrt století. 🖋️

Za tu dobu jsem prošla několika rolemi i regiony. Začínala jsem jako trenér, pak jsem přešla blíž k obchodu a dnes pracuji s čísly a výkonem regionu. Každá změna znamenala znovu se učit a dívat se na věci z jiné perspektivy. Nejtěžší pro mě byla změna regionu na Vysočinu. Dlouho jsem váhala, ale zpětně vím, že to bylo správné rozhodnutí. 👍

Možná to zní, že práce s tabulkami je nuda. Upřímně? Někdy si připadám spíš jako detektiv. Hledám, proč čísla vyšla, proč ne, kde se něco ztratilo a co s tím můžeme udělat. 🔢

Zároveň jsem zjistila, že čísla neovlivňují jen výsledky, ale i náladu. Pondělní report dokáže nastavit tón celého týdne. Když jsou výsledky dobré, energie se přenese dál. Když ne, je potřeba nadhled.
Občas mě práce i pobaví. Třeba když slyším, že obchod bude „snad do konce roku“. V tu chvíli si připadám jako ve škole - domácí úkol je hotový, jen zůstal doma. 😆

Co na sebe prozradím? Prý dokážu najít Wi-Fi skoro kdekoliv. Ano, i na dovolené občas pošlu pracovní mail. A ještě jedna věc - mám bráchu dvojče. A jsem starší o pět minut, takže mám oficiálně navrch. 💪

Po letech mám jednoduchou filozofii. Čísla jsou důležitá, ale nejsou všechno. Když se dnešek nepovede, zítra začínáme znovu. A na konci roku se stejně všechno vynuluje.
A právě to mě na téhle práci pořád baví. 🔥

A co vy? Pracujete rádi s daty? Dejte nám vědět do komentářů! 👇

Od dnešního dne testujeme novou službu pro klienty - expresní vyřízení pojistné události ještě před jejím vznikem.Klient...
01/04/2026

Od dnešního dne testujeme novou službu pro klienty - expresní vyřízení pojistné události ještě před jejím vznikem.
Klient nahlásí, že by se mu „něco mohlo stát“, a my mu dopředu pošleme plnění.
Díky tomu chceme výrazně zrychlit likvidaci a zvýšit spokojenost klientů.


Apríl 😄
Ale rychlé a férové řešení událostí bereme vážně každý den.

Dobrý den / Ahoj, jmenuji se Josef Říský, je mi 31 let a bydlím ve Strakonicích.Ve firmě mám aktuálně na starosti 7 pobo...
26/03/2026

Dobrý den / Ahoj,

jmenuji se Josef Říský, je mi 31 let a bydlím ve Strakonicích.
Ve firmě mám aktuálně na starosti 7 poboček v 6 městech. 🤖

Moje cesta ve financích začala už v roce 2012, ještě na konci střední školy. Začal jsem na pozici finančního poradce na IČO, později jsem několik let působil v České spořitelně, kde jsem měl možnost vést tým lidí. Po sedmi letech přišla nová výzva.. Generali. Nejprve na pozici koordinátora náboru a adaptace, později jako manažer poboček, kde jsem do teď. 💪

Když se mě někdo zeptá, proč jsem šel právě do financí, odpověď je docela jednoduchá. Moje mamka v tomhle oboru působí už více než 25 let. Už jako kluk na základní škole jsem viděl, jak její práce funguje. Je hodně o důvěře, samostatnosti a možnosti řídit si vlastní čas. Tehdy mě napadlo, že by to jednou mohla být i moje cesta.
Realita je samozřejmě jiná, než jsem si představoval. Není to žádná „pohodinda“. Dnes vím, že dlouhodobě nejde jen o individuální výkon, ale hlavně o fungující tým. Žádný jednotlivec není víc než tým - a tohle pravidlo ctím jak ve sportu, tak i v práci. 🏆

Volný čas dnes patří hlavně mému dvouletému synovi, což je role, kterou si opravdu užívám. Když to čas dovolí, tak ho moc rád vezmu ven a mentálně si odpočinu od pracovních povinností. Když už hodně zlobí, tak se zas rád vrátím do práce. 😊 A když se podaří vyšetřit chvíli navíc, rád ji trávím aktivně, nejčastěji u sportu. Fotbal, pohyb obecně a když je příležitost, tak i prkno. V zimě snowboard, v létě surf. Na dovolené trávím čas aktivně – ležet na lehátku mě neuvidíte. 🏄🏻‍♂️

Co se mi vybaví jako vtipná historka? Vedl jsem pohovor a ptám se uchazeče, co o nás (firmě) ví. K mému překvapení mi začal sypat kompletní historii firmy s přesnými daty založení, přejmenování, nabídky produktů atd … V jednu chvíli jsem si myslel, že uchazeč toho o firmě ví více než já. Poté mi ale došlo, že určité věci nesedí. Zjistil jsem, že uchazeč se „dokonale“ naučil historii jiné firmy, kam měl jít na pohovor až následující den.😄 I když v té chvíli by se uchazeč nejraději propadl do země, tak jsme to oba s humorem přešli. (Zatím) k nám sice nenastoupil, ale jsme v kontaktu a jednoho dne se tomu společně zasmějeme pod křídly lva. 🦁

Na práci ve velké firmě mají lidé často jeden obrázek. Všechno striktně dané pravidly a postupy. Moje zkušenost je ale trochu jiná. I v korporátním prostředí se dá spousta věcí dělat s dávkou zdravého selského rozumu. A právě to se snažím držet i ve své práci. Když vidím, že je alespoň malá šance změnit nějaký proces tak, aby dával větší smysl, tak otravuji všechny okolo tak dlouho, dokud se tak nestane. 👹

A co vy? Pracujete v prostředí, kde se dá něco změnit, nebo je vše jasně dané? Dejte nám vědět do komentářů! 👇

Ahoj, jsem Martina Jozková a vedu SME tým v Třebíči. Jinými slovy - starám se o poradce, kteří pomáhají firmám chránit j...
19/03/2026

Ahoj, jsem Martina Jozková a vedu SME tým v Třebíči. Jinými slovy - starám se o poradce, kteří pomáhají firmám chránit jejich podnikání. ⛑️

Upřímně?
Tuhle práci nedělám kvůli tabulkám. Dělám ji kvůli svobodě. 🦋

Miluju cestování a chci mít život, kde si dovolím jet na dovolenou, když chci já - ne když mi to někdo schválí. Proto jsem po mateřské přešla na IČO. 🌏

Do financí jsem se dostala přes úplně jinou práci. Začínala jsem v butiku, kde jsem poprvé zjistila, že mě baví mluvit s lidmi a hledat pro ně řešení. Po mateřské jsem šla za manželem do Generali, udělala si zkoušky a jako tipař jsem se učila od základu. A měla jsem štěstí na parťáka - manžel mě učil každý den. 👥

Díky tomu mi lidé začali věřit a rozjela jsem svůj vlastní obchod. Jeden z nejsilnějších momentů?

Měla jsem klienta, který měl osm firemních aut. Každé u jiné pojišťovny. Když jsem to projela, zjistila jsem, že tři auta nejsou pojištěná vůbec. Naštěstí stála v garáži. Udělala jsem mu flotilu u nás a konečně měl přehled a pořádek. A řekl mi: „Díky vám vím, za co platím.“ 🍾

Do Generali jsem šla nejen kvůli manželovi, ale i proto, že věřím značce, která má nejlepší plnění a spolehlivost. Každý, koho se zeptám, říká to samé: možná dražší, ale nejspolehlivější. 👑

Dnes jsem manažerkou. Naslouchám, komunikuju a řeším věci lidsky - tak jako vždycky. A nejvíc mě těší momenty, kdy mi po roce nebo dvou klient zavolá a řekne: „To, co jste mi tehdy poradila, mi fakt pomohlo.“ Nebo když mě doporučí dál.
To je pro mě největší potvrzení, že tu práci dělám dobře. 🤝

Adresa

Pražská 1280
Ceske Budejovice
37004

Telefon

+420724284558

Internetová stránka

Upozornění

Buďte informováni jako první, zašleme vám e-mail, když Generali Česká - Jihočeské regionální ředitelství zveřejní novinky a akce. Vaše emailová adresa nebude použita pro žádný jiný účel a kdykoliv se můžete odhlásit.

Kontaktujte Společnost

Pošlete zprávu Generali Česká - Jihočeské regionální ředitelství:

Odkazy

Sdílet

Kategorie