27/08/2026
3 dias, 43 mil metros quadrados e uma frase que ficou martelando: “o futuro da gestão é humano.”
A equipe da Pollo esteve no CONARH 2026, o maior congresso de gestão de pessoas da América Latina, e voltou com a mesma impressão de sempre só que mais nítida. Quase toda discussão relevante do RH hoje, mais cedo ou mais tarde, desemboca em saúde. A NR-1 encerrou o período educativo em maio e colocou risco psicossocial dentro do PGR. O palco principal parou pra ouvir sobre a biologia do esgotamento. E a mesa de benefícios, que antes era planilha, virou leitura de dado.
É por isso que a gente faz questão de estar nesses lugares. Não dá pra orientar um RH sobre plano de saúde empresarial olhando só a tabela da operadora. Precisa entender o que está pressionando aquela equipe, o que a lei passou a exigir, o que a sinistralidade está tentando dizer antes do reajuste chegar.
Na Pollo, a gente não vende plano — a gente orienta decisão. E decisão boa se constrói com repertório atualizado, parceria sólida e gente que se importa em entender o seu contexto antes de sugerir qualquer coisa. 💜
