Hanei Corretora de Seguros

20/05/2026

O custo da saúde mental negligenciada nas empresas é invisível, mas altíssimo. Ansiedade e depressão são causas líderes de afastamento e baixa performance. Os planos de saúde atuais incluem ampla cobertura para psicoterapia e psiquiatria, permitindo que o colaborador trate a mente com a mesma seriedade que trata o corpo.

Investir no equilíbrio emocional da sua equipe é prevenir conflitos internos e garantir que o clima organizacional permaneça focado em resultados, não em crises de estresse.

18/05/2026

A pandemia transformou a forma como cuidamos da saúde, e a telemedicina veio para f**ar como um dos maiores benefícios dos planos empresariais. Ter um médico na palma da mão 24 horas por dia signif**a que seu colaborador não precisa sair do posto de trabalho e enfrentar 4 horas de espera em um pronto-socorro por uma receita, um atestado ou uma orientação simples.

É eficiência máxima para a empresa e conforto absoluto para o funcionário, que resolve 80% das queixas sem sair de casa.

15/05/2026

O medo da carência é o que mais impede as empresas de trocarem de plano ou contratarem o primeiro. No entanto, o mercado para CNPJ oferece condições muito mais vantajosas que o plano individual.

Em grupos a partir de 30 vidas, a carência é zerada por lei para quase tudo. Em grupos menores (3 a 29 vidas), as operadoras costumam oferecer reduções agressivas para quem já vem de outro plano ou para empresas novas.

Não deixe sua proteção para depois por causa de um detalhe que nós podemos negociar para você agora.

13/05/2026

Além do benefício social e humano, o plano de saúde empresarial é uma ferramenta poderosa de planejamento tributário. Para empresas no regime de Lucro Real, o investimento feito na saúde dos colaboradores pode ser integralmente deduzido como despesa operacional, reduzindo a base de cálculo do Imposto de Renda Pessoa Jurídica (IRPJ) e da CSLL.

É uma estratégia onde todos ganham: sua equipe f**a protegida e sua empresa otimiza o pagamento de impostos. Saúde também se faz com inteligência financeira.

11/05/2026

Você, seu sócio e um colaborador (ou dependente) já garantem acesso a tabelas diferenciadas. É a forma mais inteligente de ter saúde de elite pagando preço de atacado.

09/05/2026

O absenteísmo (faltas ao trabalho) é um dos maiores vilões da produtividade. Quando o funcionário não tem plano, ele adia a ida ao médico por falta de dinheiro ou tempo na fila do posto, trabalhando doente e rendendo menos (o chamado presenteísmo). Quando finalmente para, o problema já está avançado.

Oferecer plano de saúde é garantir que sua equipe tenha medicina preventiva à disposição, resolvendo pequenos sintomas antes que eles virem atestados de 15 dias. Saúde em dia é motor de faturamento.

07/05/2026

O plano de saúde é o benefício número 1 desejado por quem busca emprego. Se você não oferece, o seu concorrente vai oferecer. Proteja seu capital humano e diminua o turnover da sua empresa.

05/05/2026

No particular, a conta da emergência nunca fecha. No CNPJ, você protege sua equipe e seu caixa com mensalidades fixas e previsíveis. Não deixe um imprevisto financeiro quebrar o seu planejamento.

24/04/2026

Se você ainda vê plano de saúde como custo, está olhando errado. Plano de saúde é proteção pro seu negócio.

✔ Cuida da sua equipe
✔ Evita prejuízos com imprevistos
✔ Valoriza sua empresa

E tem mais: você também pode incluir sua família no plano. Atendemos todo o Vale do Paraíba.

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24/04/2026

23/04/2026

Você tem CNPJ e ainda não usa isso a seu favor? Muita gente não sabe, mas dá pra contratar plano de saúde empresarial e incluir a família — esposa, filhos…

E o melhor:
✔ Mais rápido que o SUS
✔ Mais acesso a bons hospitais
✔ Mais segurança pra quem depende de você

Aqui na Hanei, trabalhamos com Porto, SulAmérica e Bradesco. Se você tem a partir de 3 pessoas, já pode aproveitar. 👉 Clique no link e faça sua simulação agora.