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Escritório Líder Assessoria Contábil

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Atuamos no mercado auxiliando as empresas, quanto a sua constituição, administração, consultoria

27/05/2023

Pois é...FICA A PERGUNTA???

26/05/2023

Maravilhoso.❤

14/04/2023

DINO E MARIANA/ILHA DA MADEIRA.

22/12/2022

Fim de ano é, para muitos, época de renda extra. Restituição de imposto de renda, 13º e até 14º salário, ou mesmo um faturamento a mais no caso de microempreendedores individuais que vêem os negócios aquecidos diante da busca de presentes de Natal, por exemplo.

Apesar do dinheiro a mais, de modo geral, dezembro e janeiro também são épocas de mais gastos. Por isso, se a sua empresa tem pagamentos a receber, é interessante se antecipar na negociação com os clientes que têm conta em atraso - antes que essa renda extra tenha outro destino.

Para aquelas situações que chegaram à fase de cobrança das dívidas, o gerente de Relacionamento do birô de crédito Assertiva Soluções, Marcelo Freitas, recomenda começar deixando claro de que forma o cliente se beneficiaria pagando sua dívida, o que pode incluir a retomada do acesso a algum produto, serviço ou outros benefícios que sua empresa oferece.

Além disso, vale o argumento de que com o nome “limpo” o cliente consegue garantir vantagens também em outros produtos financeiros.

“No mercado B2B, a dica de ouro é buscar contato com quem fez a dívida e não com quem vai pagar. É muito mais valioso falar com um gestor que realizou a compra, entendendo suas motivações ou dores com determinado produto ou serviço para propor uma negociação ou relembrar a proposta de valor que a sua empresa tem a oferecer”, afirma o gerente de relacionamento.

Veja mais em: https://bit.ly/3jhNFJU
Fonte: Contabeis

06/12/2022

O diferencial da situação consiste no fato de haver alternância entre os períodos de atividade e inatividade, sendo que o empregado com contrato intermitente pode passar horas, dias ou meses sem ser convocado para prestar trabalho.

Diferentemente do que ocorre com o trabalho temporário, neste caso não há uma empresa terceirizada envolvida. A relação de emprego é estabelecida diretamente entre contratante e contratado.

Além disso, ele diz que não existe prazo preestabelecido quanto à duração do contrato e é garantido ao trabalhador a faculdade de se recusar às convocações para o trabalho, sem que isso caracterize insubordinação para fins trabalhistas.

O pagamento deve ser realizado sempre ao fim de cada período de prestação de serviços, incluindo-se as parcelas proporcionais referentes ao décimo terceiro salário, às férias (acrescidas de 1/3) e ao FGTS.

No caso do trabalho temporário, ele explica que forma-se uma relação triangular composta pelo trabalhador, pela empresa tomadora dos serviços e por outra empresa responsável por ceder a mão de obra, a chamada Empresa de Trabalho Temporário (ETT).

Veja mais em: https://bit.ly/3VAeCqm
Fonte: Contabeis

29/11/2022

Passo 1 - O colaborador deve ser classificado de acordo com sua categoria. Esta, por sua vez, é regulamentada por uma Convenção Coletiva, a partir da qual devem ser seguidas as normas base para calcular os valores da folha.

Passo 2 - É preciso analisar a folha de ponto de cada funcionário, onde devem estar documentadas horas trabalhadas, horas extras, jornadas adicionais ou descanso remunerado, por exemplo. Também é necessário checar se houve faltas no mês e se elas foram justificadas.

Quando há justificativa da ausência, através de atestado médico em caso de doença, por exemplo, a falta pode ser abonada. Caso contrário, deve ser feito o desconto no pagamento bruto.

Passo 3 - No cálculo da folha, devem ser contabilizados os descontos do Instituto Nacional de Seguro Social (INSS) , para assegurar os benefícios mensais na aposentadoria do funcionário, além de outros encargos sociais, como a dedução do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) . Com base nesse cálculo, é feito o desconto do Imposto de Renda.

Passo 4 - Também é necessário descontar os valores de benefícios legais, a exemplo do vale-refeição, vale-transporte ou contribuição sindical, para então identificar o valor líquido a ser repassado ao trabalhador no fim do mês.

Fonte: Contabeis

10/11/2022

Muito mais do que uma campanha de conscientização, o Novembro Azul tem a missão de alertar os homens e espalhar informações corretas

25/10/2022

No Brasil, existem em funcionamento 353 faculdades de Medicina, sendo que 173 delas foram abertas entre 2011 e 2021. A informação está no estudo “Radiografia das Escolas Médicas do Brasil”, do Conselho Federal de Medicina (CFM), o qual aponta que essas faculdades estão em 228 municípios e oferecem, juntas, 37.423 vagas por ano para a formação em uma das carreiras mais prestigiadas e valorizadas do mundo.

Com, aproximadamente, 500 mil médicos em atividade, o número de formados no ano passado, em plena pandemia da Covid-19, foi de 24.587, a nível nacional. Nesse sentido, entre os principais obstáculos desse contingente, destaque para a aprovação na residência médica; jornadas de trabalho extensas e cansativas; escolha de uma entre 55 especialidades reconhecidas pelo CFM; e a principal: a falta de conhecimento sobre as melhores formas de aplicação de seus vencimentos, bem como sobre as normas contábeis, empresariais e tributárias vigentes no País, noções não ensinadas por nenhuma faculdade de Medicina no Brasil.

Em especial, essa última dificuldade, atrelada à ausência de informação sobre sua própria renda, faz com que muitos médicos comecem a ter, rapidamente, prejuízos financeiros.

“A carreira médica garante vencimentos entre R$ 20 e R$ 30 mil por mês. Entretanto, todo esse ganho vem do número de horas trabalhadas, e um médico costuma trabalhar de 60 a 80 horas semanais. Como ele não sabe cuidar do dinheiro que ganha, gasta mais e, muitas vezes, gasta aquilo que nem tem, enriquecendo, assim, as operadoras de saúde, os bancos, as cooperativas e o próprio governo, por falta de um planejamento tributário e uma educação financeira”, explica o médico da Academia Saúde mais Ação Sucesso na Carreira Francinaldo Lobato Gomes.

Veja mais em: https://bit.ly/3zar7Qo
Fonte: Contabeis

19/10/2022

Ter à disposição ferramentas que ajudem o negócio a superar as dificuldades burocráticas e fiscais, aumentando os lucros e possibilitando o crescimento do empreendimento, é fundamental para qualquer pequeno e microempreendedor brasileiro.

É precisamente esse o objetivo do 1ª Nota, plataforma de venda, cobrança e emissão de notas fiscais com facilidade que ajuda o empreendedor a lidar rapidamente com os principais entraves fiscais do negócio, aperfeiçoando sua gestão e impulsionando os resultados.

Como funciona?

O empreendedor acessa o 1ª Nota por meio de seu aplicativo, que já está disponível para celulares Android e, em breve, deve chegar ao sistema iOS – os interessados nesta versão poderão, a partir desta semana, visitar o site do app e preencher um formulário especial.

Com uma interface leve, moderna, prática e focada na usabilidade, o 1ª Nota foi pensado para quem está cansado de softwares complexos e burocráticos. Assim, apresentando um design harmonioso e amigável já no primeiro contato do usuário, o aplicativo torna todo o processo de venda e a emissão de notas fiscais um procedimento simples, rápido e seguro, contornando a inadimplência e maximizando as vendas e os lucros.

Veja mais em: https://bit.ly/3CKpV7a
Fonte: Administradores

13/10/2022

O estudo Working from Home Around the World (Trabalhando em casa ao redor do mundo), feito por seis pesquisadores, mostrou que os brasileiros gostariam, em média, de trabalhar 2,3 dias em casa na reabertura após a pandemia de Covid-19. Mas, também em média, seus empregadores pretendem adotar apenas 0,8 dia de home office.

O Brasil (ao lado do Egito) é o país em que a distância é maior entre o que os trabalhadores desejam e o que as empresas estão dispostas a ofertar em dias fora do escritório.

Em média, as pessoas estão trabalhando hoje 1,5 dia em casa (sendo 1,7 no Brasil). Os países asiáticos concentram os maiores e menores indicadores: na Índia, esse patamar chega a 2,6 dias e é mais baixo na Coreia do Sul (0,5 dia).

À Folha, o professor do Departamento de Economia da Universidade Stanford, nos Estados Unidos, Nicholas Bloom, que fez parte do estudo, afirma que os estudos mostram que em diferentes países esses funcionários trabalham de forma mais produtiva em casa, são mais felizes e têm menos vontade de deixar a empresa.

"Empregadores estão adotando o home office não por serem obrigados, mas por isso gerar lucro. O melhor impulsionador do trabalho remoto é o fato de melhorar os resultados financeiros da empresa."

Fonte: Contabeis

12/10/2022

A Declaração do Imposto sobre Propriedade Rural (DIRT 2022) termina no dia 30 de setembro de 2022 e precisa ser feita pelos proprietários de imóveis rurais não isentos pela legislação.

Quem está obrigado a declarar o ITR 2022? Estão obrigados a apresentar a DITR os proprietários de imóveis rurais, pessoa física ou jurídica, titular do domínio útil ou possuidora de qualquer título, inclusive o usufrutuário em caso de holding.

Também é obrigado a apresentar a DITR 2022 um dos condôminos (quando o imóvel rural pertencer simultaneamente a mais de um contribuinte), ou um dos compossuidores (quando mais de uma pessoa for possuidora do imóvel rural).

Os produtores inscritos no Cadastro Ambiental Rural (CAR) também devem informar na DITR o número do recibo de inscrição.

Fonte: Portal contábeis

12/10/2022

O PIX já faz parte da rotina de inúmeras pessoas. No entanto, precisamos ficar atentos uma vez que a Receita passará a acompanhar essas transações.

De acordo com o Convênio ICMS nº 50, os bancos deverão enviar para os fiscos federais, estaduais e municipais, as informações sobre as transações bancárias feitas através do PIX.

Isso significa que tanto pessoas físicas quanto jurídicas, terão as informações sobre envios e recebimentos de PIX em suas contas enviadas aos fiscos para maior controle e fiscalização.

Foi publicado no dia 11 de abril de 2022 o Convênio ICMS 50, do Confaz e da Secretaria da Receita Federal, o qual estabelece que os bancos de qualquer espécie deverão enviar as informações referente às operações relativas às transações com cartões de débito, crédito, de loja (private label), transferência de recursos, transações eletrônicas do Sistema de Pagamento Instantâneo e demais instrumentos de pagamento eletrônicos, realizadas por pessoas jurídicas inscritas no CNPJ ou pessoas físicas inscritas no CPF, ainda que não inscritas no cadastro de contribuintes do ICMS.

As informações deverão ser enviadas a partir do movimento de janeiro de 2022, obedecendo um cronograma previamente estabelecido no § 4º, da cláusula primeira do Convênio 50.

Consulte o seu contador de confiança e tire suas dúvidas!

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