Hirayama Corretora De Seguros

Hirayama Corretora De Seguros Empresa no ramo de corretagem de seguros, previdência e saúde Somos uma Corretora de Seguros que prioriza o melhor atendimento ao cliente! Pensou no seu Seguro..

Trabalhamos com as melhores Seguradoras do Mercado nos 5 ramos (Patrimônio, Plano de Saúde, Seguro de Vida e Previdência Privada. Temos especialistas para melhor atendê-los e focamos no melhor atendimento para você ficar tranquilo! pensou na Hirayama Corretora de Seguros

29/05/2026

A NR-1 não é só mais uma norma trabalhista.

Estive em um evento na FGV sobre liderança, bem-estar e equidade geracional. E o que ficou foi a clareza sobre o que a NR-1 muda de verdade.

Saúde mental deixou de ser pauta de clima. Agora é obrigação legal com prazo e consequência. Multas, embargos e passivo trabalhista para quem não demonstrar que está gerenciando riscos psicossociais.

Isso não é mais só uma decisão de RH. É uma decisão de negócio.

O que me preocupa: muita empresa ainda não percebeu a extensão desse risco. A fiscalização já começou. E além disso: O mercado está cheio de solução milagrosa para a NR-1, e descobrir isso na hora da fiscalização é tarde demais.

Meu trabalho é o oposto disso. Há mais de 13 anos sento com cada cliente para entender a realidade da empresa e ser honesto sobre o que protege de verdade — e o que não protege.

🗓️ TBT — 24 de março, evento na FGV. Não foi por acaso estar lá. Esse assunto já faz parte da minha preparação há algum tempo — e em breve trago mais sobre isso aqui.

Você já sabe como sua empresa está posicionada diante da NR-1? Me manda uma mensagem. Sem compromisso, sem discurso de venda — só clareza sobre o que faz sentido pra você.

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Tenho visto várias operadoras fazendo campanhas individuais — e isso faz sentido, cada uma tem seus diferenciais.Mas aqu...
28/05/2026

Tenho visto várias operadoras fazendo campanhas individuais — e isso faz sentido, cada uma tem seus diferenciais.

Mas aqui vai uma reflexão:

Será que existe um cartão “melhor” para toda empresa?

Na prática, não.

O melhor cenário depende do perfil dos colaboradores, política da empresa, uso do benefício, PAT, rede de aceitação, experiência do app, gestão do RH, custos e até da estratégia do negócio.

Já vi RH trocar de operadora e melhorar muito a experiência.

E já vi empresa trocar só porque estava “na moda” e se arrepender depois.

O ponto não é defender bandeira.

É entender contexto.

Porque benefício corporativo não deveria ser decidido no achismo.

Trocas que geram transformação. 🤝Estivemos presentes no evento da Serasa Experian sobre NR-1 e bem-estar financeiro, ao ...
23/04/2026

Trocas que geram transformação. 🤝

Estivemos presentes no evento da Serasa Experian sobre NR-1 e bem-estar financeiro, ao lado de grandes profissionais, lideranças e especialistas que estão discutindo e construindo o futuro das relações de trabalho.

Momentos como esse reforçam a importância de estar próximo de quem está liderando essas mudanças.

Seguimos conectados com o que realmente importa: pessoas, estratégia e evolução constante.
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20/04/2026

A NR-1 mudou, e isso impacta diretamente a sua empresa. ⚠️

Agora, além da segurança física, entram em foco temas como saúde mental, riscos psicossociais e bem-estar financeiro.

E a pergunta é: sua empresa já está preparada?
Neste vídeo, trouxemos um resumo do que você precisa saber sobre a NR-1, mas o conteúdo completo, com todos os detalhes e orientações práticas, já está no nosso canal do YouTube.

🎥 Assista o vídeo completo e entenda como se adequar e transformar essa mudança em estratégia.

Link na bio.
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Entre encontros e aprendizados, seguimos de perto as transformações que impactam o universo de benefícios. 💼Estivemos na...
18/04/2026

Entre encontros e aprendizados, seguimos de perto as transformações que impactam o universo de benefícios. 💼

Estivemos na VR Benefícios acompanhando discussões importantes sobre o Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT), e como as mudanças abrem espaço para empresas criarem soluções mais atrativas e competitivas.

E mais do que conteúdo, momentos como esse também são sobre conexões. ✨

Trocas com profissionais incríveis. Seguimos atentos, próximos e preparados para transformar informação em estratégia para nossos clientes.
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14/04/2026

🌍 Você não precisa ser famoso pra viver fora do Brasil… nem pra se proteger lá fora.

Muita gente acha que seguro internacional é coisa de celebridade, tipo quem mora em Miami, Lisboa ou Dubai. Mas a verdade é que qualquer pessoa que vai viajar, estudar ou trabalhar no exterior pode (e deve!) estar protegida.

✈️ Imprevistos acontecem em qualquer lugar do mundo. E estar preparado faz toda a diferença.
Com um seguro internacional, você garante atendimento médico, suporte em emergências e muito mais, tudo isso sem dor de cabeça.

💡 Não é sobre status. É sobre segurança.
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27/03/2026

Você sabia que ainda dá tempo de se adaptar às mudanças no PAT, e mais do que isso, ganhar vantagem competitiva com isso? 👀

Estivemos na VR Benefícios acompanhando de perto as atualizações do Programa de Alimentação do Trabalhador e um ponto ficou muito claro: muita empresa ainda não entendeu o potencial estratégico dessas mudanças.
Com as novas diretrizes do Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT), empresas que ainda não se adequaram têm uma grande oportunidade nas mãos, criar pacotes mais completos, com benefícios adicionais e muito mais competitivos.

Ewerton esteve lá justamente para entender, na prática, como transformar essas mudanças em vantagem real para empresas e colaboradores.
Porque no fim, não é só sobre benefício… é sobre estratégia, atração e retenção de talentos.
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23/03/2026

Estar onde as decisões acontecem faz toda a diferença. 💼

Participamos do evento sobre NR-1 e bem-estar financeiro da Serasa Experian, acompanhando de perto discussões que já estão impactando diretamente o dia a dia das empresas e lideranças.

A atualização da NR-1 trouxe um novo olhar: não é mais só sobre segurança física, mas também sobre saúde mental, emocional e financeira dentro das organizações.

E é exatamente nesse cenário que o papel do RH e das empresas se transforma.

Estávamos presente, absorvendo insights, trocando experiências e acompanhando conteúdos que ajudam empresas a se prepararem para o que já é realidade, e não futuro.

Porque mais do que acompanhar mudanças, é sobre estar preparado para elas.


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13/01/2026

Seu patrimônio cresceu.
Mas o da sua família cresceu junto?
Quando a vida sobe de nível, as responsabilidades sobem também.
E muita gente mantém a mesma proteção de anos atrás.
Atualizar a proteção é maturidade financeira.
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07/01/2026

Sem instruções, a herança vira problema.
Ninguém sabe onde estão senhas, contas, responsáveis.
Crie um documento único.
Simples. Direto. Familiar.
Organização também é proteção.
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