VyG Estudio Contable

22/10/2026

🚨 ¿Sos monotributista? Tu categoría no depende solamente de cuánto facturás.

Muchos creen que alcanza con mirar los ingresos de los últimos 12 meses, pero hay otros parámetros que también pueden influir en tu categoría. 👀

📌 ¿Tenés un local? Prestá atención a la superficie, el consumo de energía eléctrica y el alquiler.

📌 ¿Vendés productos? También tenés que considerar el precio unitario máximo permitido.

Y hay algo más: no revisar correctamente estos parámetros puede traerte inconvenientes con ARCA.

Estar en el monotributo no es solamente pagar la cuota todos los meses. Es asegurarte de que tu situación fiscal esté bien encuadrada.

En VyG Consultora te ayudamos a gestionar tus impuestos y a mantener tu actividad en orden, para que puedas dedicarte a hacer crecer tu negocio. 🤝

📲 ¿Necesitás ayuda con tu monotributo? Escribinos por mensaje privado o WhatsApp.

💬 Guardá este post para revisar los parámetros y compartilo con ese emprendedor que necesita saberlo.

08/10/2026

📊 FAL: el Fondo de Asistencia Laboral ya está en marcha.

Si sos empleador, esta información es muy útil para vos!

A partir de las liquidaciones de noviembre, los empleadores del sector privado deberán comenzar a derivar parte de sus contribuciones patronales al Fondo de Asistencia Laboral (FAL).

👉 ¿Qué significa esto para tu empresa?

No es un costo adicional: el aporte al FAL se realiza con una parte de las contribuciones patronales que antes se destinaban al sistema vigente.

El dinero se deposita en una cuenta individual, constituye un patrimonio separado e inembargable y se invierte mediante Fondos Comunes de Inversión o Fideicomisos Financieros específicos del FAL.

📌 Para comenzar a operar, el empleador debe abrir una cuenta en una entidad habilitada por la CNV y obtener su ID FAL.

¿Tu empresa ya está preparada para las liquidaciones de noviembre?

En VyG te ayudamos a entender cómo funciona el FAL y qué tenés que hacer para implementarlo.

📩 Escribinos y te asesoramos.

28/08/2026

📋 FAL: para qué podés usarlo (y para qué NO)
Como prometimos, acá va la segunda parte sobre el Fondo de Asistencia Laboral 👇
✅ Podés financiar:
Preaviso, integración, indemnización por antigüedad, despido sin causa o indirecto, fuerza mayor, muerte del trabajador o del empleador, incapacidad y extinción por mutuo acuerdo, entre otras causales.
❌ NO podés usarlo para:
Renuncia, jubilación ordinaria, despido con justa causa, SAC proporcional, vacaciones no gozadas, accidentes de trabajo ni despidos discriminatorios o nulos.
⚠️ Importante: el FAL no reemplaza ni modifica el régimen indemnizatorio. Es una fuente de fondos para pagar, no un beneficio adicional ni un descuento en lo que hay que abonar.
💼 ¿Dónde se invierte tu aporte?
Solo en instrumentos financieros emitidos y negociados en Argentina, a través de FCI o Fideicomisos Financieros administrados por entidades habilitadas por la CNV. Comisión máxima: 1% anual. Y ojo: dentro del fondo, tu aporte no se individualiza por trabajador — es una cuenta única por empresa.
🆔 ¿Cómo obtenés tu ID FAL?
1️⃣ Elegís una entidad habilitada por la CNV
2️⃣ Seleccionás el vehículo de inversión (FCI o FF)
3️⃣ Abrís tu cuenta individual de empleador
4️⃣ La entidad te asigna el ID FAL
5️⃣ Informás el ID FAL a ARCA antes del vencimiento del primer aporte
📌 Antes de usarlo, tené en cuenta:
🔹 Solo cubre trabajadores registrados con +12 meses de antigüedad
🔹 Tiene un período de carencia de 6 meses
🔹 No es un costo adicional: se descuenta de contribuciones ya existentes
🔹 Pasada la carencia, vos decidís cuándo y en qué proporción usarlo (o podés pagar con fondos propios y conservarlo)
🔹 Para usarlo, hay que presentar una Declaración Jurada ante la entidad administradora
📲 ¿Necesitás asesoramiento para prepararte antes del 1° de noviembre?
Escribinos al 3765174118

27/08/2026

🚨 ¿Sos empleador? Esto te interesa.

A partir de noviembre de 2026 entra en vigencia el Fondo de Asistencia Laboral (FAL), uno de los cambios más importantes de la Ley de Modernización Laboral (27.802) — y su implementación es obligatoria para todo el sector privado.

📌 ¿Qué es?
Un esquema de capitalización obligatoria: el empleador realiza aportes mensuales que se acumulan en una cuenta de inversión destinada a financiar futuras indemnizaciones laborales.

❌ No es un seguro.
❌ No reemplaza la indemnización.
❌ No elimina tu responsabilidad como empleador.
✅ Y lo más importante: no genera un costo nuevo — seguís aportando lo mismo que hoy en cargas sociales, solo cambia el destino de una parte de ese aporte.

👥 ¿Quiénes están alcanzados?
Todos los empleadores privados con trabajadores registrados y +12 meses de antigüedad (incluye PyMEs y entidades sin fines de lucro). Quedan afuera construcción y servicio doméstico.

💰 ¿Cuánto se aporta?
🔹 Grandes empresas: 1% de las remuneraciones
🔹 Micro y PyMEs: 2,5% de las remuneraciones

🧮 ¿Querés saber cuánto acumularía tu empresa?
Encontrá nuestra calculadora FAL en el link de nuestro perfil.

Y en el próximo post te contamos todo sobre cómo obtener tu ID, qué conceptos incluye y cómo usarlo llegado el momento. 👀

📩 ¿Dudas sobre cómo prepararte para noviembre? Escribinos.

25/08/2026

¿Monotributo o Responsable Inscripto? 🤔 Si estás por comenzar una actividad, facturás como independiente o estás pensando en cambiar de régimen, esta decisión puede ser mucho más importante de lo que parece.

👉 El monotributo es un régimen simplificado que reúne en una cuota el componente impositivo y los aportes previsionales.

👉 El Responsable Inscripto forma parte del Régimen General y requiere, entre otras obligaciones, la liquidación mensual de IVA y la determinación anual de Ganancias.

Pero atención: no siempre te conviene ser monotributista, y ser Responsable Inscripto no necesariamente significa pagar más.

La elección depende de tu actividad, nivel de facturación, tipo de clientes, gastos, situación fiscal y otros factores que es importante analizar antes de tomar una decisión.

📌 Si estás buscando un contador en Posadas, Misiones, necesitás inscribirte en AFIP/ARCA, comenzar a facturar, evaluar tu situación impositiva o querés saber si te conviene Monotributo o Responsable Inscripto, podemos ayudarte a analizar tu caso.

📲 Escribinos y evaluamos tu situación particular.

📍 Posadas, Misiones | Atención a clientes de todo el país.

21/08/2026

Registro de marcas

¿Sabías que tu marca (nombre y logo) es uno de los activos más valiosos de tu emprendimiento? 🤯 Pero si no la registraste, no es tuya legalmente.

No dejes que un tercero te quite el nombre que tanto te costó construir. La marca registrada es tu título de propiedad y te da el uso exclusivo en el país.
✅ Guardá este carrusel para recordarte los motivos.
💬 Compartilo con ese emprendedor que todavía no registró su marca.
📩 Si querés empezar el trámite de registro de forma simple y segura, dejanos un DM y te asesoramos.

21/08/2026

👇👇👇

19/08/2026

Calificaciones de nuestros clientes 🫶🏻🥹
Gracias por la confianza 🙏🏻🫶🏻

20/07/2026

¿Se puede bajar de categoría en el Monotributo?

Sí, pero únicamente durante el período habilitado para la recategorización.

Si durante los últimos 12 meses tus ingresos disminuyeron y cumplís con los parámetros correspondientes, podrías bajar de categoría y pagar una cuota menor.

⚠️ Un error muy común es pensar que esto puede hacerse en cualquier momento. No es así.

Además, si tus ingresos aumentaron, la situación cambia: podrías tener que subir de categoría e incluso ser recategorizado de oficio.

Antes de realizar cualquier cambio, es importante revisar todos los parámetros y no solamente la facturación.

¿Tenés dudas sobre tu categoría o no sabés si te corresponde recategorizarte?

📩 Escribinos y analizamos tu caso.

Guardá esta publicación para consultarla cuando llegue la recategorización y compartila con ese amigo o colega que siempre tiene dudas con el Monotributo.

05/06/2026

🩺 Si sos médico, odontólogo, kinesiólogo, psicólogo u otro profesional de la salud, no alcanza con emitir una factura.

El tipo de prestación, el destinatario y la modalidad de atención pueden modificar el tratamiento impositivo de la operación.

Muchas veces los errores aparecen por aplicar mal el IVA o emitir un comprobante incorrecto.

¿Tenés dudas sobre cómo facturar tus prestaciones profesionales? Contactanos.