Tuyển Dụng & Kết Nối Bảo Hiểm Phi Nhân Thọ

31/07/2025

PTI cần tuyển Trưởng Phòng Vận Hành Kế Toán Nghiệp Vụ
Quản lý Chiến lược & Vận hành:

Xây dựng chiến lược.
Quản lý ngân sách.
Điều hành nhân sự.
Kiểm soát rủi ro.
Đảm bảo tuân thủ.
Phát triển quy trình.
2. Tối ưu Hệ thống & Ứng dụng Công nghệ:

Số hóa quy trình.
Tự động hóa giao dịch.
Tích hợp hệ thống.
Bảo mật thông tin.
Quản lý dữ liệu.
Cải tiến liên tục.
3. Quản trị Tài chính & Báo cáo:

Kiểm soát chi phí.
Đối soát giao dịch.
Phân tích dữ liệu.
Lập báo cáo.
Quản lý thanh khoản.
Tuân thủ kế toán.
4. Quản lý đội ngũ

Phân công và điều phối công việc.
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân viên.
Đánh giá hiệu suất làm việc.
Động viên và tạo động lực.
Xây dựng văn hóa đội nhóm.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN

1. Trình độ học vấn/Chứng chỉ

Cử nhân trở lên chuyên ngành Kế toán – Kiểm toán, Tài chính.
Ưu tiên có chứng chỉ CPA/ACCA.
2. Kinh nghiệm làm việc

Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương.
3. Kiến thức/Kỹ năng/Năng lực chuyên môn

3.1. Kỹ năng chuyên môn

Quản lý chiến lược.
Quản trị tài chính.
Quản lý ngân sách.
Phân tích dữ liệu.
Quản lý dự án.
Kiểm soát nội bộ.
3.2. Kỹ năng theo ngành

Hệ thống thanh toán.
Hoạt động tài chính.
Quản lý rủi ro.
Tuân thủ quy định.
Chuyển đổi số.
Tự động hóa quy trình.
3.3. Kỹ năng số

Ứng dụng AI vào trong công việc.
4. Năng lực lãnh đạo

Định hướng phát triển đội ngũ phù hợp với chiến lược tổ chức. Thúc đẩy văn hóa làm việc tích cực và hiệu quả trong toàn bộ phòng ban.
Thực hiện phân tích sâu các xu hướng thị trường, rủi ro, và cơ hội. Hỗ trợ lãnh đạo cấp cao trong việc ra quyết định chiến lược.
Xử lý các tình huống đa chiều, đưa ra quyết định dựa trên phân tích dữ liệu và nhận định từ nhiều góc độ. Đảm bảo quyết định tối ưu hóa lợi ích và giảm thiểu rủi ro cho tổ chức.
5. Yêu cầu khác

Tư duy phân tích.
Tư duy hệ thống.
Tư duy đổi mới.
6. Năng lực cốt lõi

Có tố chất và tư duy phù hợp với hệ giá trị cốt lõi của công ty (IPAM & 4C)
IV. Chế độ đãi ngộ/ Benefits
1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự

Môi trường làm nghề tài chính chuyên nghiệp.
Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức.
2. Tổng thu nhập theo năng lực

Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp.
Xem xét thay đổi thu nhập hàng năm.
3. Chế độ đãi ngộ

Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động.
Được tham gia đóng bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24.
4. Tổ chức học tập và văn hóa sôi nổi

Các hoạt động văn hóa, gắn kết đội ngũ, thiện nguyện phong phú, ý nghĩa.
Không gian làm việc mở với trang thiết bị hiện đại.
V. Thông tin ứng tuyển/ Information
1. Email gửi CV ứng tuyển: [email protected]
2. Khu vực tuyển dụng: Hà Nội
3. Thời hạn nộp CV: 31/08/2025

31/07/2025

PTI cần tuyển Trưởng Phòng/ Giám Đốc Khách Hàng Doanh Nghiệp

1. Xây dựng kế hoạch & Phát triển kinh doanh

Xây dựng và triển khai chiến lược phát triển danh mục khách hàng doanh nghiệp.
Phân tích thị trường và đối thủ cạnh tranh để đề xuất giải pháp kinh doanh hiệu quả.
Phát triển các sản phẩm bảo hiểm số hóa phù hợp với nhu cầu khách hàng.
2. Quản lý quan hệ khách hàng

Tìm kiếm, xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng doanh nghiệp.
Tư vấn giải pháp bảo hiểm tổng thể theo định hướng phát triển bền vững.
Xây dựng các chương trình chăm sóc khách hàng.
Giám sát, đánh giá hiệu quả kinh doanh, tối ưu hóa quy trình tư vấn sản phẩm tới khách hàng.
3. Xây dựng, đào tạo và quản lý đội ngũ

Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ.
Định hướng, hỗ trợ và tạo động lực cho đội ngũ.
Đánh giá năng lực và đề xuất các chương trình phát triển nhân sự phù hợp.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN

1. Trình độ học vấn/Chứng chỉ

Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Bảo hiểm, Kinh tế, Tài chính, Quản trị kinh doanh hoặc các lĩnh vực liên quan.
Chứng chỉ về Bảo hiểm phi nhân thọ.
Chứng chỉ về Quản lý rủi ro (ưu tiên).
2. Kinh nghiệm làm việc

Tối thiểu 8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bảo hiểm phi nhân thọ.
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm quản lý khách hàng doanh nghiệp.
Kinh nghiệm về chuyển đổi số trong ngành bảo hiểm.
3. Kiến thức/Kỹ năng/Năng lực chuyên môn

3.1. Kỹ năng chuyên môn

Hiểu biết sâu rộng về thị trường tài chính, bảo hiểm.
Kiến thức về quản trị rủi ro và tuân thủ.
Am hiểu về chuyển đổi số và công nghệ trong bảo hiểm.
3.2. Kỹ năng theo ngành

Thành thạo các sản phẩm bảo hiểm phi nhân thọ.
Hiểu biết về ESG và phát triển bền vững.
Kiến thức về InsurTech và các xu hướng công nghệ mới.
3.3. Kỹ năng số

Khả năng làm việc trong môi trường số hóa.
4. Năng lực lãnh đạo

Định hướng phát triển đội ngũ phù hợp với chiến lược tổ chức. Thúc đẩy văn hóa làm việc tích cực và hiệu quả trong toàn bộ phòng ban.
Xác định mối liên hệ giữa các yếu tố nội bộ và môi trường bên ngoài. Đề xuất cải tiến đơn giản để đạt hiệu quả cao hơn.
Đưa ra quyết định trong phạm vi chuyên môn, có cân nhắc tác động đến nhóm hoặc dự án. Đánh giá rủi ro cơ bản dựa trên thông tin sẵn có.
5. Năng lực cốt lõi

Có tố chất và tư duy phù hợp với hệ giá trị cốt lõi của công ty (IPAM & 4C)
IV. Chế độ đãi ngộ/ Benefits
1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự

Môi trường làm nghề tài chính chuyên nghiệp.
Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức.
2. Tổng thu nhập theo năng lực

Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp.
Xem xét thay đổi thu nhập hàng năm.
3. Chế độ đãi ngộ

Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động.
Được tham gia đóng bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24.
4. Tổ chức học tập và văn hóa sôi nổi

Các hoạt động văn hóa, gắn kết đội ngũ, thiện nguyện phong phú, ý nghĩa.
Không gian làm việc mở với trang thiết bị hiện đại.

V. Thông tin ứng tuyển/ Information
1. Email gửi CV ứng tuyển: [email protected]
2. Khu vực tuyển dụng: Hà Nội

15/07/2025

PTI Tràng An cần tuyển 10 sales bảo hiểm trong quý 3.

Đi làm ngay, ưu tiên ứng viên đã làm sales xe tại showroom, cán bộ tín dụng ngân hàng, bảo hiểm:

👉 Lương cứng 6 - 10 triệu/tháng.
👉 Thưởng kinh doanh theo năng lực.
👉 Chính sách phúc lợi minh bạch.
👉 KPI doanh thu theo lộ trình từ 50 triệu/tháng.
👉 Cơ chế sản phẩm cao, giao thẳng cán bộ khai thác.
👉 Dịch vụ sau bán hàng chuyên nghiệp, thương hiệu PTI uy tín.

Ưu tiên:

• Có năng lực kết nối và truyền thông với đội nhóm; quen biết nhiều sales xe, gara, cán bộ tín dụng ngân hàng...

• Năng lực lập kế hoạch và tổ chức nguồn lực để thực hiện kế hoạch kinh doanh hàng năm.

• Có tầm nhìn kinh doanh với tinh thần làm chủ, chịu trách nhiệm, hướng đến mục tiêu - kết quả;

* Thái độ làm việc tích cực và luôn chấp nhận các thử thách mới;

• Tinh thần làm việc khiêm tốn, cởi mở.

Môi trường làm việc thân thiện, thu nhập hấp dẫn từ 15 triệu/tháng.

Liên hệ phỏng vấn đi làm ngay!

Website: www.pti.com.vn
95 Trần Thái Tông, Cầu Giấy, HN
☎️ Dũng 0934514257

27/06/2025

📌 [𝐏𝐓𝐈] 𝐓𝐮𝐲𝐞̂̉𝐧 𝐝𝐮̣𝐧𝐠 𝐍𝐡𝐚̂𝐧 𝐯𝐢𝐞̂𝐧 𝐜𝐡𝐮𝐲𝐞̂𝐧 𝐪𝐮𝐚̉𝐧 𝐤𝐡𝐚́𝐜𝐡 𝐡𝐚̀𝐧𝐠 (𝐀𝐄)

📌 𝐌𝐨̂ 𝐭𝐚̉ 𝐜𝐨̂𝐧𝐠 𝐯𝐢𝐞̣̂𝐜

1. Công tác cấp đơn
- Tính phí và báo phí bảo hiểm.
- Cấp bộ hợp đồng bảo hiểm (Hợp đồng, điều khoản bảo hiểm, thông báo thu phí, danh sách đối tượng được bảo hiểm, thẻ bảo hiểm, giấy chứng nhận).
- Tổ chức bộ hợp đồng bảo hiểm theo quy định để thực hiện giao đơn đến khách hàng.
- Nhập bộ Hợp đồng và Sửa đổi bổ sung nếu có lên phần mềm nghiệp vụ.

2. Công tác sau cấp đơn
- Phát hành hóa đơn; Làm công văn (Thu phí, chấm dứt Hợp đồng bảo hiểm, khôi phục hợp đồng); In ấn, trình ký và Scan bộ công văn, sửa đổi bổ sung.
- Tổ chức giám sát việc thu thập hợp đồng bảo hiểm theo quy định.

3. Công tác bồi thường sản phẩm bảo hiểm con người truyền thống
- Tiếp nhận hồ sơ bồi thường; Lấy số công văn đến, scan hồ sơ; Nhập hồ sơ lên PMNV; Lưu trữ chứng từ bồi thường từ đơn vị thực hiện chi hộ; Đối soát số liệu với bộ phận vận hành.
- Tiếp nhận khiếu nại từ khách hàng, kênh bán; chuyển Trung tâm bồi thường để giải quyết & thông báo kết quả cho khách hàng.

4. Các công việc khác
- Các nhiệm vụ theo sự phân công của quản lý/lãnh đạo Trục theo từng giai đoạn.
- Quản lý và điều chuyển ấn chỉ (Nhận, cấp phát, điều chuyển, quản lý, thu hồi, nhập mất hỏng hủy ấn chỉ trên Phần mềm nghiệp vụ…)

📌 𝐂𝐡𝐢 𝐭𝐢𝐞̂́𝐭 𝐱𝐞𝐦 𝐭𝐚̣𝐢: https://www.pti.com.vn/tuyen-dung-nhan-vien-chuyen-quan-khach-hang-ae.html/

👉 Ứng tuyển ngay tại: [email protected]

I. Mục tiêu của vị trí/ Job purposePTI đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Chuyên viên Chuyên quản khách hàng (AE) với vai trò kiến tạo năng lực quản lý, chăm sóc, duy trì tệp Khách hàng cá nhân của PTI trong quá trình thiết lập giải pháp bảo...

30/05/2025

PTI cần tuyển 03 chuyên viên tư vấn bảo hiểm đi làm ngay tháng 6 ưu tiên nam:

👉 Lương cứng 6 - 10 triệu/tháng.
👉 Thưởng kinh doanh theo năng lực.
👉 Chính sách phúc lợi minh bạch.
👉 KPI doanh thu theo lộ trình từ 50 triệu/tháng.
👉 Cơ chế sản phẩm cao, giao thẳng cán bộ khai thác.
👉 Dịch vụ sau bán hàng chuyên nghiệp, thương hiệu PTI uy tín.

Ưu tiên:

• Có năng lực kết nối và truyền thông với đội nhóm; kinh nghiệm 2 năm khai thác bảo hiểm nhà, xe kênh ngân hàng, showroom.

• Năng lực tổ chức đội ngũ, đào tạo và huấn luyện đội ngũ nâng cao hiệu quả, hiệu suất, đảm bảo chất lượng công việc theo chuẩn mực.

• Năng lực lập kế hoạch và tổ chức nguồn lực để thực hiện kế hoạch kinh doanh hàng năm.

• Có tầm nhìn kinh doanh với tinh thần làm chủ, chịu trách nhiệm, hướng đến mục tiêu - kết quả;

* Thái độ làm việc tích cực và luôn chấp nhận các thử thách mới;

• Tinh thần làm việc khiêm tốn, cởi mở và sẵn sàng thay đổi.

Môi trường làm việc thân thiện, thu nhập hấp dẫn theo năng lực.

Liên hệ đi làm ngay tháng 6!

Website: www.pti.com.vn
95 Trần Thái Tông, Cầu Giấy, HN
☎️ 0934514257

06/04/2025

Bạn đang tìm một công việc linh hoạt thời gian – thu nhập theo năng lực?

Chúng tôi đang tìm cộng sự tại Hà Nội làm trong ngành bảo hiểm phi nhân thọ:

Không cần kinh nghiệm, đào tạo miễn phí

Thu nhập: 7 – 20 triệu/tháng

Làm chủ thời gian, không gò bó

⚡️Comment “Quan tâm” hoặc inbox mình để vào group tuyển dụng nhé!

Send a message to learn more

06/04/2025

PTI cần tuyển 10 Chuyên Viên/ Chuyên Viên Cao Cấp Tư Vấn Bảo Hiểm (CA) đi làm ngay.

I/ MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Tìm kiếm và khai thác khách hàng trực tiếp và qua các kênh phân phối
– Nghiên cứu, tạo nguồn và phát triển khách hàng tiềm năng (bao gồm trực tiếp và gián tiếp).
– Tổ chức gặp gỡ, kết nối, tổ chức workshop giới thiệu về sản phẩm/dịch vụ nhằm khai thác nhu cầu khách hàng.
– Đánh giá nhu cầu, chuẩn bị đề xuất và trình bày bản tư vấn giải pháp cho khách hàng.
– Tư vấn, thuyết phục khách hàng mới mua hợp đồng bảo hiểm, khách hàng cũ tái tục/gia hạn hợp đồng.
– Phối hợp với các bộ phận chức năng để hoàn tất thủ tục ký kết hợp đồng, cấp giấy chứng nhận (nếu có).
– Duy trì mối quan hệ, chăm sóc khách hàng và giữ chân khách hàng lâu dài.

2. Thực hiện vai trò Đại sứ thương hiệu của PTI đối với khách hàng
– Tham gia các hoạt động quảng bá sản phẩm/dịch vụ.
– Hướng dẫn khách hàng sử dụng các tiện ích, nền tảng, công cụ phục vụ KH của PTI.
– Kết nối mạng lưới khách hàng

3. Đóng góp ý kiến cho việc xây dựng và cải tiến quy trình tư vấn
– Xác định rủi ro có khả năng xảy ra trong quá trình tư vấn và xây dựng các kịch bản tư vấn, bán hàng.
– Đóng góp ý kiến cải tiến và hoàn thiện quy trình tư vấn và bán hàng

4. Lập báo cáo, cung cấp dữ liệu về hoạt động tư vấn, bán hàng cho các cấp quản lý và nhập liệu hệ thống

II/ YÊU CẦU ỨNG VIÊN
1. Trình độ học vấn/Chứng chỉ
– Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Tài chính, Ngân hàng, Bảo hiểm

2. Kinh nghiệm làm việc
– Đối với Chuyên viên: Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm bán hàng cá nhân trong lĩnh vực Tài chính/Ngân hàng/Bảo hiểm.
– Đối với Chuyên viên Cao cấp: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm bán hàng cá nhân trong lĩnh vực Tài chính/Ngân hàng/Bảo hiểm.

3. Kiến thức/Kỹ năng/năng lực chuyên môn
– Kiến thức chuyên môn bảo hiểm: Hiểu và nắm vững cơ bản về các sản phẩm; Có kiến thức cơ bản về các quy định và điều kiện bảo hiểm, pháp luật và quy định của ngành bảo hiểm.
– Kiến thức kinh doanh, bán hàng: Hiểu biết về các nguyên tắc, kỹ năng và chiến lược liên quan đến quá trình chốt giao dịch và tạo ra doanh số bán hàng; Hiểu được cách thức triển khai hệ thống công tác viên bán hàng.
– Kiến thức về Đầu tư – Tài chính (Lợi thế): Hiểu biết về khái niệm tài chính cá nhân và tư vấn khách hàng về việc chọn lựa sản phẩm phù hợp với tình hình tài chính của họ.
– Kỹ năng giao tiếp.
– Chủ động trong công việc.

4. Năng lực cốt lõi
– Có tư duy và tố chất phù hợp với giá trị cốt lõi của công ty.

III/ QUYỀN LỢI VÀ LỢI ÍCH
1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự
– Môi trường làm nghề chuyên nghiệp.
– Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức.

2. Thu nhập theo năng lực
– Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp.
– Được xem xét và đánh giá điều chỉnh thu nhập hàng năm.
– Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động.
– Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe và các phúc lợi.

3. Tổ chức học tập và văn hóa sôi nổi
– Không gian làm việc mở với trang thiết bị hiện đại.
– Được tham gia các chương trình đào tạo nâng cao kiến thức chuyên môn và kỹ năng làm việc.
– Các hoạt động văn hóa, thiện nguyện phongphú và sôi nổi.

4. Cơ hội thăng tiến
– Lộ trình thăng tiến rõ ràng, phù hợp với năng lực thực tế và nguyện vọng của bản thân.

IV/ THÔNG TIN ỨNG TUYỂN
Hồ sơ xin gửi về: [email protected]; [email protected]; [email protected]
– Khu vực tuyển dụng: Hà Nội

04/04/2025

PTI cần tuyển 10 Trưởng Phòng Đại Lý Cá Nhân (CDO) đi làm ngay!

I/ MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Tìm kiếm, hướng dẫn và tư vấn khách hàng lựa chọn giải pháp bảo hiểm – tài chính phù hợp với nhu cầu và khả năng tiếp cận.
– Đảm bảo thực hiện các chỉ tiêu kinh doanh để đạt điều kiện cần và điều kiện nâng hạng của CDO.
– Tổ chức các buổi workshop giới thiệu, hướng dẫn và đào tạo sản phẩm bảo hiểm – tài chính cho khách hàng.
– Phối hợp với các bộ phận liên quan như SU Head, Giám đốc chi nhánh, và các phòng ban để đạt mục tiêu kinh doanh.

II/ YÊU CẦU ỨNG VIÊN
1. Trình độ học vấn/Chứng chỉ
– Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Tài chính, Ngân hàng, Bảo hiểm.

2. Kinh nghiệm làm việc
– Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm kinh doanh hoặc tư vấn khách hàng. Ưu tiên ứng viên có kiến thức về bảo hiểm hoặc tài chính.

3. Kiến thức/Kỹ năng/năng lực chuyên môn
– Kỹ năng giao tiếp, tư duy dịch vụ khách hàng và quản lý thời gian tốt.
– Hiểu biết về quy trình mua/bán sản phẩm và các chuẩn mực kinh doanh.
– Khả năng lập kế hoạch và quản lý thời gian hiệu quả.
– Năng lực học hỏi, thích nghi và phát triển bản thân.

4. Năng lực cốt lõi
– Có tư duy và tố chất phù hợp với giá trị cốt lõi của công ty.

III/ QUYỀN LỢI VÀ LỢI ÍCH
1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự

Môi trường làm nghề tài chính chuyên nghiệp.
Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức.
2. Tổng thu nhập theo năng lực

Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp.
Xem xét thay đổi thu nhập hàng năm.
3. Chế độ đãi ngộ

Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động.
Được tham gia đóng bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24.
4. Tổ chức học tập và văn hóa sôi nổi

Không gian làm việc mở với trang thiết bị hiện đại
Các hoạt động văn hóa, gắn kết đội ngũ, thiện nguyện phong phú, ý nghĩa.
IV/ THÔNG TIN ỨNG TUYỂN
– Hồ sơ xin gửi về: [email protected]
– Khu vực tuyển dụng: Hà Nội

Send a message to learn more

04/04/2025

PTI cần tuyển 05 Giám Đốc Đơn Vị Kinh Doanh (SU) đi làm ngay!

I/ MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Tìm kiếm, tuyển dụng, dẫn dắt, đào tạo và phát triển năng lực kinh doanh cho đội ngũ Trưởng phòng Đại lý cá nhân (CDO) và Đại lý cá nhân (iCA).
– Xây dựng năng lực kinh doanh sản phẩm – dịch vụ, phát triển đội ngũ kinh doanh, đồng hành cùng khách hàng trong việc thiết lập giải pháp bảo vệ toàn diện về tài chính và bảo hiểm.

– Quản lý các nguồn lực và nhân sự kinh doanh, đảm bảo đạt mục tiêu bán hàng và cung cấp chất lượng dịch vụ cao nhất.
– Phối hợp với các bộ phận tại Hội sở và Chi nhánh để nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng.
– Xây dựng, tổ chức và điều hành kế hoạch kinh doanh, đảm bảo hiệu quả và khả thi trong thực thi.

II/ YÊU CẦU ỨNG VIÊN
1. Trình độ học vấn/Chứng chỉ
– Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Tài chính, Ngân hàng, Bảo hiểm.

2. Kinh nghiệm làm việc
– Tối thiểu 3 -5 năm kinh nghiệm quản lý đội nhóm kinh doanh. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bảo hiểm hoặc tài chính.

3. Kiến thức/Kỹ năng/năng lực chuyên môn
– Kỹ năng lãnh đạo, đào tạo và phát triển nhân sự tốt..
– Khả năng phân tích, lập kế hoạch và tổ chức công việc hiệu quả.
– Năng lực quan sát, tư duy phản biện, giao tiếp và phối hợp đội nhóm ở cấp độ cao.

4. Năng lực cốt lõi
– Có tư duy và tố chất phù hợp với giá trị cốt lõi của công ty.

III/ QUYỀN LỢI VÀ LỢI ÍCH
1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự

Môi trường làm nghề tài chính chuyên nghiệp.
Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức.
2. Tổng thu nhập theo năng lực

Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp.
Xem xét thay đổi thu nhập hàng năm.
3. Chế độ đãi ngộ

Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động.
Được tham gia đóng bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24.
4. Tổ chức học tập và văn hóa sôi nổi

Không gian làm việc mở với trang thiết bị hiện đại
Các hoạt động văn hóa, gắn kết đội ngũ, thiện nguyện phong phú, ý nghĩa.
IV/ THÔNG TIN ỨNG TUYỂN
– Hồ sơ xin gửi về: [email protected]
– Khu vực tuyển dụng: Hà Nội